Заявление на пособие по уходу за ребенком — пример

Один из родителей малыша имеют право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до тех пор, пока ему не исполнится 1.5 года. Получать выплаты можно по месту официально работы одного из родителей либо в соцзащите населения. От родителя требуется написать заявление о выплате ежемесячного пособия.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь — если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!

Так как пособие может оформить любой из родителей, то с целью избежания двойного начисления данной выплаты, второй родитель должен предоставить документ, который подтвердит, что ему не начислялось и не выплачивалось обозначенная выплата. Таким документом будет являться справка с места работы второго родителя — скачать образец справки.

Если второй родитель безработный, то справка получается в соцзащите.

Полезное видео — как получить пособие и кому оно положено:

Справка прикладывается к заявлению работника вместе со свидетельством о рождении ребенка.

Данное пособие выплачивается каждый месяц в размере 40% от среднего месячного заработка, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году рождения ребенка. При этом пособие не может быть меньше минимального значения, рассчитанного из МРОТ. Как рассчитать выплату до 1.5 лет?

Минимальный размер ежемесячной выплаты, руб.

С февр. 2017 года

С февр.2016 по янв. 2017

Ежемесячное пособие выплачивается на ребенка только до 1.5 лет, при этом закон дает возможность находиться в отпуске по уходу до 3 лет.

На основании заявления работника подготавливается приказ и рассчитывается размер ежемесячных отчислений.

Заявление работника — это документ, на основании которого работодатель сможет произвести необходимые начисления и подготовить приказ.

Заявление также пишется и для получения единовременной выплаты в связи с рождением ребенка — скачать образец.

Как грамотно написать заявление на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет?

На самом деле строгой формы для данного документа не предусмотрено, работник может самостоятельно составить текст заявления, в котором следует указать просьбу назначить ежемесячного пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. Следует указать имя малыша и год его рождения.

Наряду с просьбой начислить ежемесячную выплату, можно также указать просьбу о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения возраста 1.5 лет.

Заявление подписывается работником, адресуется директору фирмы.

В приложении перечисляются приложенные документы — обязательно справка о неполучении выплаты до 1.5 лет, а также свидетельство о рождении.

Сумма пособия изначально платится работодателем работнику, после чего ФСС полностью возмещает все расходы на выплату.

Дальнейшие действия работодателя:

  1. оформление приказа на отпуск (заполняется разд.Б формы Т-6);
  2. в табеле проставляется ОЖ или 15;
  3. в 8-м разделе формы Т-2 ставится отметка о предоставлении отпуска.

Пример заявления:

Директору ООО «Микромир»

Прошу предоставить мне отпуск по уходу за ребенком Уткиным Егором Николаевичем (родился 15 июня 2017 г.) с «23» сентября 2018 г. до достижения им возраста 1.5 лет.

Прошу назначить мне ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Примечание: к заявлению прилагается копия свидетельства о рождении и справка с места работы отца о неполучении пособия по уходу за ребенком.

Образец заявление на выплату пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет — скачать.

ВИДЕО — Как писать заявление правильно:

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь — если вы проживаете в другом регионе.

rabotniks.ru

Образец заявления ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Вашему вниманию неплохой образец документа, чтобы сэкономить время для шлифовки чистовика. Важный документ несет важные области для заполнения. Чтобы вписать их правильно достаточно рассмотреть правила.

Удобнее всего осуществить это исследовав шаблон, приведенный далее. Может быть Вы увидели неточность или ошибку, будем благодарны если Вы не поленитесь написать редакции о ошибке в заполнив форму под статьей. Нужно помнить, что юриспруденция не стоят на месте и большиство примеров начинают быстро становиться устаревшими. Обязательно необходимо проверять актуальность указанных в них ссылок на пункты кодексов.

Может быть, что статьи уже не нужны.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком : : набережные челны

Для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребенком необходимо предоставить следующие документы: 1. Заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до исполнения. 2. Копию паспорта заявителя.

3. Копии свидетельства о рождении детей.

4. Справку с места учебы на детей в возрасте от 18 до 23 лет (не состоящие в браке), обучающиеся по очной форме обучения, в том числе негосударственных учебных учреждениях, независимо от факта совместного проживания с родителями. 5.

Копию постановления органов местного самоуправления об установлении над ребенком опеки.

6. Копию трудовой книжки: если трудовая книжка не заведена, предоставить заменяющий документ (копию документа об образовании: диплом или аттестат, объяснительную). 7. Документ, подтверждающий совместное проживание на территории РФ ребенка с одним из родителей либо лицом, его заменяющим, осуществляющим за ним уход за ним, выданный организацией уполномоченной на его выдачу.

8. Копию документа о семейном положении: свидетельство о браке, свидетельство о расторжении брака, свидетельство об установлении отцовства, справка одинокой матери и т. д. 9. Справку с места работы (учебы) матери, отца ребенка о том, что она, (он) действительно работают и не используют указанный отпуск и не получают ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет (образец справки № 1,образец справки № 2). 10. Справку с Фонда социального страхования об отсутствии регистрации в органах Фонда в качестве страхователя и о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет если второй член семьи работает индивидуальным предпринимателем, адвокатом, нотариусом. 11. В случае, если мать, отец, ребенка (оба родителя ребенка) не работают (не учатся, не служат) – справку из органов социальной защиты по её, (его) месту жительства о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. 12. Лицевой счет в банке. При необходимости могут быть затребованы другие документы Прием заявлений на меры социальной поддержки осуществляется специалистами отделений материальной помощи филиала № 1 Республиканского центра материальной помощи.

Адрес отделений материальной помощи

Отделение № 1 ГЭС, д. 4/2/2

Отделение № 2 бульвар Солнечный д.6 (17/11, 2 подъезд)

Режим работы отделений материальной помощи: понедельник, вторник, четверг, пятница c 8:00 до 17:00 часов, перерыв на обед с 12.00 до 13.00 часов.

Так же документы и заявление для назначения мер социальной поддержки могут направляться в филиал № 1 Республиканского центра материальной помощи по почте. В этом случае копии документов, направляемых по почте должны быть нотариально заверены.

При этом днем обращения считается дата получения документов филиалом № 1 РЦМП. Обязанность подтверждения факта отправки документов лежит на заявителе.

Прием заявлений на назначение и выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком

Услуга предоставляется одному из родителей, уволенному в период беременности, отпуска по беременности или по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации (прекращением профессиональной деятельности), либо не подлежащий обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в т.ч. если студент очной формы обучения), а также родственник, не подлежащий обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности, осуществляющий уход за ребенком, в случае отсутствия матери и/или отца ребенка или невозможности им воспитания и содержания ребенка (в установленных законом случаях). Обратиться могут не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
1. Заявление;
2. Паспорт (копия и оригинал для сверки);
3. Паспорт второго родителя (в случае если родители состоят в браке. копия и оригинал для сверки) в случае если в паспорте имеются сведения о регистрационном учете по месту жительства не за весь период с момента рождения ребенка до момента обращения, то дополнительно предоставляется документ (справка с паспортного стола), подтверждающий место предыдущей прописки, либо в заявлении пишется объяснительная с указанием адреса предыдущей прописки (либо об отсутствии), а в случае если гражданин в этот период был прописан за пределами ГО «город Якутск» дополнительно предоставляется справка территориального УСЗН о неназначении пособия, либо объяснительная;
4. Простая доверенность на МФЦ;
5. Доверенность на представителя (оригинал и копия). При обращении представителя заявителя. В случае если в заявлении указываются реквизиты счета заявителя — требуется простая доверенность.

В случае если в заявлении указываются реквизиты счета представителя заявителя – требуется нотариально заверенная доверенность.
6. Свидетельство о рождении ребенка (копия и оригинал для сверки);
7. Свидетельство о рождении предыдущих детей (на каждого предыдущего ребенка. копия и оригинал для сверки);
8. Свидетельство об установлении отцовства (при наличии факта установления отцовства ребенка. копия и оригинал для сверки);
9. Справка о рождении ребенка (форма № 25) предоставляется при обращении одинокой матери. копия и оригинал для сверки;
10. Свидетельство о заключении либо о расторжении брака (если состоят (состояли) в законном браке. копия и оригинал для сверки);
11. Трудовая книжка с записью об увольнении с последнего места работы (на каждого неработающего трудоспособного не обучающегося по очной форме обучения и не несущего военную службу по призыву родителя. при наличии. копия и оригинал для сверки);
12. Справка из воинской части о прохождении супругом военной службы по призыву (при прохождении военной службы по призыву до достижения ребенком возраста 1.5 лет). Оригинал*;
13. Справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не используют отпуск по уходу за ребенком и не получает пособия (в случае если второй (оба) родитель ребенка работает (работал/и) в период с момента рождения ребенка до момента обращения (оригинал);
14. Сведения о свидетельстве о регистрации в качестве ИП (от ИП). Предоставляются в произвольной форме, либо в виде копии свидетельства;
15. Справка из органов социальной защиты населения о том, что гос. пособия не назначались и не выплачивались по уходу по месту регистрации (прописки) родителя (если один из родителей с момента рождения ребенка до момента обращения был зарегистрирован по месту жительства за пределами ГО «город Якутск»). Оригинал*;
16. Справка о размере ранее выплаченного пособия по беремености и родам (при получении пособия по беременности и родам, предоставляется оригинал, в справке должен быть указан размер и период выплаты ранее выплаченного пособия по беременности и родам);
17. Справка о размере ежемесячного пособия по уходу за ребенком (если один из родителей был уволен в период беременности, отпуска по беременности или по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации (прекращением деятельности) оригинал;
18. Справка из Центра занятости о неполучении пособия по безработице (на каждого неработающего трудосопособного не обучающегося по очной форме обучения и не несущего военную службу по призыву родителя. оригинал)*;
19. Лицензия на право нотариальной деятельности (предоставляется нотариусами, занимающимися частной практикой. копия и оригинал для сверки);
20. Удостоверение адвоката (при обращении адвоката. копия и оригинал для сверки);
21. Справка с места учебы (на каждого обучающегося по очной форме обучения в учреждениях высшего или среднего профессионального образования родителя) оригинал;
22. Справка из ТО ФСС РС (Я) об отсутствии сведений о регистрации в качестве страхователя и неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (от ИП, нотариусов, адвокатов)*;
23. Справка о составе семьи (форма — 3)* предоставляется за исключением родителей, уволенных в период беременности, отпуска по беременности или по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации (прекращением профессиональной деятельности). оригинал. В справке должны быть указаны, в том числе, лицо, осуществляющее уход за ребенком и сам ребенок;
24. Сберегательная (вкладная) книжка или указание в заявлении номера счета банковской карты заявителя (В случае перечисления выплат на сберкнижку — копия и оригинал для сверки) обязательно наличие счета и номера филиала банка. При перечислении выплат на сберкнижку обязательно приложение копии сберкнижки. При указании банковского счета дополнительные документы прилагать не требуется;
25. Письменное согласие на обработку персональных данных (в соответствии с ч.3 ст.7 ФЗ-210 «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг») — в случае, если для предоставления услуги необходимо представление документов и информации об ином лице, не являющемся заявителем (от каждого лица (за исключением заявителя)). Письменное согласие подписывается лично субъектом персональных данных, либо его законным представителем.
26. Документ, подтверждающий полномочия заявителя по передаче согласия на обработку персональных данных (в соответствии с ч.3 ст.7 ФЗ-210 «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг») — в случае, если для предоставления услуги необходимо представление документов и информации об ином лице, не являющемся заявителем (от каждого лица (за исключением заявителя)).

* Указанные документы в соответствии с п.2 ч.1 ст.7 ФЗ-210 «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» являются необязательными, заявитель вправе представить указанные документы и информацию по собственной инициативе

bfmac.com

Заявление на ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет

До тех пор, пока ребенку не исполнится 1,5 года, на его содержание можно получать государственное пособие, покрываемое средствами ФСС. Если есть официальное место работы, то за пособием нужно обращаться к работодателю.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь — если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!

Если же работы нет, то пособие будет минимальным и за его получением нужно обращаться в орган соцзащиты населения. Минимальная величина пособия в 2016 году составляет 2908,62 на первого ребенка и 5817,24 руб. на второго.

Если же есть работа и был доход в прошлых двух годах, то следует обращаться с заявлением к работодателю, бухгалтерия которого проведет расчет величины пособия, исходя из фактических доходов. Исчисленная величина не должна быть меньше минимальных значений и в то же время не должна превышать максимальных. Например, на первого ребенка максимум можно получать 21554,82 руб. в месяц.

Чтобы получить пособие не ребенка до 1,5 лет, следует написать заявление руководству. В заявлении можно одновременно прописать просьбу о начислении ежемесячного пособия на ребенка до 1,5 лет, а также о предоставлении отпуска по его уходу.

Заявление составляется в свободной форме и заверяется подписью лица, которое будет осуществлять фактический уход за ребенком. К заявлению прикладывается свидетельство о рождении малыша (его ксерокопия). Скачать образец заявления на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет предлагаем скачать ниже.

Рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в онлайн калькуляторе.

Как написать правильно?

Текст заявления на пособие на ребенка до 1,5 лет должно включать:

  • ФИО директора;
  • наименование фирмы;
  • ФИО заявителя;
  • просьба оформить отпуск, его продолжительность изначально указывается — до достижения ребенка возраста 1,5 лет, при желании дальше можно продлить отпуска по уходу за ребенком;
  • просьба начислить ежемесячное пособие на ребенка — выплачивается оно только до 1,5 лет ребенка, если же отпуск продлен до 3 лет, то место за работником сохраняется, но никаких выплат он не получает;
  • сведения о ребенка, за которым нужен уход;
  • приложенные документы — свидетельство должно подтверждать рождение ребенка и его возраст;
  • подпись заявителя и дата.

На основании заявления, а также приложенных к нему свидетельства о рождении и справки о неполучении выплаты другим родителем (скачать образец справки можно здесь) готовится приказ о предоставлении отпуска для ухода за ребенком и распоряжением посчитать и начислить ежемесячное пособие в связи с этим.

Помимо ежемесячного пособия, родители ребенка могут получить разовую выплату, для этого также требуется написать заявление, образец которого можно скачать здесь.

Скачать образец

Заявление на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет образец — скачать.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь — если вы проживаете в другом регионе.

buhland.ru

Как написать заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

После рождение ребенка один из его родителей вправе получить единовременную помощь. Это закреплено в статье 11 закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и пункте 19 «Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей», утвержденного постановлением Правительства РФ от 04.09.1995 № 883 (далее — Положение).

Выплату делают на заявительной основе, что отображено в пункте 22 Положения. Для ее получения необходимо написать заявление и подтвердить свое право.

Срок подачи

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:Для звонка по добавочному номеру после набора номера, услышав гудок нажать звездочку «*» и набрать добавочный.

Нормативные акты не устанавливают конкретной даты или срока для оформления и подачи заявления на единовременную помощь. Родители определяют это срок сами. Однако в приказе Минздравразвития от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» есть ограничение. Документ имеет силу, если предоставлен не позднее 6 месяцев с момента рождения ребенка.

Количество документов

При обычной ситуации для получения пособия достаточно написать одно обращение. Но если сразу родилось несколько детей, то можно поступить так:

  • каждый из родителей напишет по 1 заявлению, если двое детей;
  • всех детей включить в одно заявление;
  • один из родителей пишет то количество заявлений, сколько родилось детей.

Все случаи будут верными.

Куда подавать заявление

Форма заявления на единовременную выплату будет зависеть от места, куда оно будет подаваться. Желательно запомнить следующее:

  • трудоустроенная мать — по месту работы или в ФСС;
  • если мама безработная или студентка, то документы подает отец по своему месту работы;
  • безработные родители и студенты — в органы социальной защиты.

Содержание документа

Заявление на выплату единовременного пособия не имеет установленного бланка или формы. Поэтому оно пишется на листе бумаги формата А4 в произвольной форме от руки шариковой ручкой с соблюдением правил оформления типовых документов, содержащих просьбу к организации.

Правила делопроизводства перечисляют в содержании заявления четыре основных части:

  • адресата или «шапку»;
  • текст обращения;
  • описание приложений;
  • подпись заявителя.

В «шапке» указывают следующие реквизиты:

  • полное название организации, куда подается документ: места работы, органа социальной защиты;
  • полные ФИО заявителя в родительном падеже;
  • должность с указанием структурного подразделения, если подают на работе;
  • паспортные данные и место регистрации, если подают в соцзащиту.

Между реквизитами адресата и текстом посередине поля со строчной буквы пишется слово «заявление», после которого не ставится знак препинания.

Текст обращения начинается с сути вопроса: «Прошу выплатить…., прошу назначить…», потом указывается подробная информация, раскрывающая вопрос. Например, «в связи с рождением ребенка…» и дополняем сведениями:

Реквизит «приложения» должен содержать список приложенных документов. Обычно к ним относятся:

  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • справка о рождении ребенка по форме № 24;
  • справка с места работы второго родителя о невыплате пособия;
  • другие документы по ситуации.

Последний обязательный реквизит, без которого заявление не будет действительным — подпись, расшифровка подписи и дата составления документа.

Дополнения

Одного заявления на получение государственной помощи недостаточно. Поскольку суть документа — получение единовременного пособия, то следует доказать свое право на него. Для этого в содержании есть поле «Приложение».

Заявление подается в комплекте с:

  • копией свидетельства о рождении ребенка;
  • справкой от работодателя второго родителя, что он не получал пособия;
  • справкой от службы занятости, что второй родитель безработный;
  • справкой от органов соцзащиты, что второй безработный родитель не обращался и не получал пособия;
  • справкой с места учебы;
  • выпиской из трудовой книжки, если выплату назначают в соцзащите;
  • копией паспорта при получении помощи в соцзащите;
  • объяснительной, если оба родителя безработные и не учатся.

Образец заявления

Как говорили выше, у заявления на выплату единовременного пособия при рождении ребенка нет стандартного бланка. Однако в организациях есть разработанные отделом кадров или бухгалтерией типовые образцы. Каждый орган соцзащиты предлагает к заполнению свой разработанный образец.

Образец заявления для работающих граждан.

Рекомендация: когда за пособием обращаются в органы соцзащиты, писать заявление нужно в двух экземплярах. Один сдается сотруднику организации, а на втором, который остается у заявителя, проставляется дата приема документа. Это обеспечит контроль срока получения пособия и поможет избежать ненужных спорных моментов.

posobie-na-rebenka.ru

Образец заявления о предоставлении отпуска по уходу за ребенком

В соответствии со ст. 256 Трудового кодекса по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию, и осуществляющему уход за ребенком, по месту работы выплачивается ежемесячное пособие со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет в размере 40 % среднего заработка.

Прошу предоставить мне с «__»_______ 20__ г. отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с начислением и выплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Приложение:
1. Копия свидетельства о рождении ребенка.
2. Справка с места работы отца ребенка о том, что он не использует указанный отпуск и не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком 1 .
3. Справку (справки) о сумме заработка от другого работодателя, из которого должно быть исчислено пособие (при необходимости).
4. Заявление о замене годов при расчете пособия (при необходимости).

1 Если мать (отец) ребенка не работает либо обучается по очной форме, то справку из органов соцзащиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) матери (отца) ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. В данном случае к заявлению на предоставление отпуска по уходу за ребенком прикладываются справки о том, что отпуск по уходу за ребенком матерью (или обоими родителями) не используется.

Следует иметь в виду, что возможность предоставления такого отпуска не зависит от степени родства и совместного проживания указанного лица с родителями (родителем) ребенка. (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1)

Во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком мама может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия.

www.kukuzya.ru

Это интересно:

  • Заявление о начислении ежемесячного пособия Как грамотно написать заявление на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет — правильные образцы для скачивания Лицо, осуществляющее уход за родившимся ребенком до момента исполнения тому 3 лет, имеет право пребывать в отпуске. Первые […]
  • Начисление налога по ндс проводки Бухгалтерские проводки по учету НДС (с примерами) Что такое налог на добавленную стоимость, и зачем он нужен, мы разбирались здесь. В рамках этой статьи рассмотрим, как происходит в бухгалтерии учет НДС, какие проводки отражаются в […]
  • Паспорт рф 14 лет заявление Заявление на получение паспорта РФ впервые в 14 лет Когда ребенку исполняется четырнадцать лет, его главным документом становится паспорт вместо свидетельства о рождении. Каждому подростку, который достиг 14 лет, является гражданином […]
  • Когда платить налог на прибыль за 4 квартал Особенности уплаты налога на прибыль Уплата налога на прибыль имеет некоторые особенности, с которыми мы постараемся разобраться в статье ниже. Каков срок уплаты налога на прибыль? Что такое авансовые платежи и как их […]
  • Можно ли обязать платить алименты родителей мужа Можно ли обязать платить алименты родителей мужа Консультируем за 500 рублей до 30 июля Можно ли взыскать алименты без развода? Алименты - это не только те деньги, которые один родитель после развода выделяет на содержание […]
  • Алименты калининский район Алименты калининский район Консультируем за 500 рублей до 30 июля Алименты в суде Когда родители расходятся и каждый из них начинает самостоятельную жизнь, забота об общем ребёнке, его воспитание и содержание остаётся […]