Сколько времени действительна медицинская справка на водительские права для водителей?

Одним из критериев для разрешения водителю управлять автомобилем является его здоровое самочувствие.

Пригодность определяется на медкомиссии, выдается медицинская справка на разрешение выдачи удостоверения.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам бесплатной консультации :

Медицинский документ можно получить после полностью пройденного обследования в лечебно-профилактическом или другом медицинском заведении, где имеется разрешением на выполнение аналогичных процедур.

Есть ли срок годности у автомобильного моторного масла и какой? Ответ узнайте прямо сейчас.

Установленный период

Сколько же действительна медицинская справка на водительские права? На сколько лет выдается?

На основании приказа №344 н от 15.06.2015 г. Минздрав РФ утвердил новые сроки действия медсправки, выдаваемой при осмотре состояния здоровья.

Период составил двенадцать месяцев от даты выдачи.

По старым правилам для автолюбителей справка годна в течение трех лет. У кого личный транспорт не является средством заработка, данный период освидетельствования устанавливался для:

  • женщин до пятидесяти лет;
  • мужчин до пятидесяти пяти лет.

Далее автолюбители проходили осмотр 1 раз через 2 года.

  • два года — водителям кат. A, B, С, D и Е;
  • один год — лица, которые ведут профессиональную деятельность, осуществляемую при перевозках;
  • один год — граждане младше 21-го года;
  • один год — кто перенес определённые заболевания.

Существуют исключения в списке болезней для каждой отдельной категории прав, когда возможно получить разрешение по автоуправлению транспортом. Установлен Минздравом за № 320 н.

Законодательная база

15 июня 2015 года в Министерстве здравоохранения подписан приказ №344 н, в котором говорится о необходимости медицинского освидетельствования водителей и кандидатов на вождение транспортными средствами.

Старый приказ №831 н от 28.09.2010 был признан, как утративший силу.

11 марта 2016 года приказ был зафиксирован в Министерстве Юстиции РФ. Обновленные правила в полной мере вступили в силу 26-го марта 2016 года.

Одним из критериев сдачи экзаменов по автовождению является заполненная медсправка. Новая форма № 003 – В/У утверждена в соответствии с приказом Минздрава и соцразвития.

Бланки нового образца стали выдаваться с 01 июля 2016 года. Старые формы будут действительны до 01 июля 2017 года.

Вся информация о выдаваемых документах записывается в прошнурованный журнал с присвоением уникального номера. Период хранения журнала 10 лет.

Штрафные санкции

В соответствии с новыми правилами сотрудник дорожно-патрульной службы в случае необходимости проверки документов не уполномочен настаивать на том, чтобы предъявили медсправку.

Пункт 2.1.1 правил дорожного движения не предусматривает ее наличие в процессе управления транспортным средством. Штрафы не налагаются.

Также не предусмотрено наложение штрафа, если у справки вышли сроки.

Но в этой ситуации не представляется возможным получить права, если они потеряны или возвратить их в случае лишения прав управления ТС.

Справка относится к бланкам документов строгой отчетности. В случае нарушения регламента выдачи в ход идет статья Кодекса Административных Правонарушений РФ № 11.32. Налагается штраф:

  • физлица – 1000 — 1500 руб.;
  • лица на занимаемых должностях – 2000 – 3000 руб.;
  • юрлица и предприниматели – 30000 – 50000 руб.

О том, почему для водителя важно знать срок годности автомобильного огнетушителя, читайте в нашей статье.

Необходимые документы для получения

Водитель будет допущен к прохождению медкомиссии при наличии следующий документов:

  1. Российский паспорт.
  2. Для приезжих должен быть документ временной регистрации.
  3. Удостоверение водителя.
  4. Если пользуетесь очками или линзами, их надо взять с собой.
  5. Для водителей-профессионалов — заключение последнего медосмотра.

к содержанию ↑

Процедура медосмотра

Наркология и психоневрология — две инстанции, которые придется пройти непосредственно перед медосмотром у себя в клинике. Берутся справки о том, что на учете не состояли.

Это два отдельных учреждения. Пройти нарколога и психиатра в специализированных диспансерах – приблизительная цена каждой справки из диспансера составляет 276 руб.

Стоимость справки для получения прав на сегодняшний день составляет 1800 руб. Возможно, где-то дороже, где-то дешевле. Итого, в общей сложности, справка обойдется приблизительно в две тысячи рублей.

В небольших населенных пунктах все врачи могут находиться в одной поликлинике. Узкие специалисты, у которых также предстоит побывать на приеме:

  • врач хирург,
  • врач отоларинголог,
  • врач офтальмолог,
  • врач невропатолог.

В справке каждый доктор дает свое заключение, за подписью и печатью.

Фиксируются все результаты, вплоть до отклонения по состоянию здоровья.

Последняя инстанция — посещение своего участкового терапевта. За ним последнее слово: пригодность водителя к управлению авто.

Востребованность

Пройти медицинскую комиссию и предоставить справку необходимо:

  1. Чтобы первично получить права для вождения.
  2. Если закончился срок действия удостоверения.
  3. В случае необходимости восстановить, к примеру, изъяли за то, что сел за руль в состоянии опьянения.
  4. Отдельным категориям при обнаружении заболеваний, ставшие причиной для запрета на вождение.

В связи с изменениями 2016-го года справку в других случаях предоставлять не нужно.

Раньше она требовалась, практически, везде:

  • техосмотр машины;
  • выдача диагностической карты;
  • инспектор инспекции имел полномочия проверить сроки на дороге;
  • сотруднику полиции также надо было вместе с удостоверением предъявлять справку от врачей.

В изменениях имеются уточнения.

Период действия прав, которое было получено без медицинского осмотра, равен сроку действию прежнего удостоверения.

Если десятилетний период закончился, или их забрали, комиссию проходят снова и берут обновленную справку. Плановая замена тоже требует прохождение медкомиссии.

Когда справка не нужна?

Правительство согласовало изменения в порядок предъявления водителями медсправок. В связи с новыми правилами справка не потребуется, если права подлежат обмену:

  1. В связи с утерей.
  2. По причине кражи.
  3. Ввиду смены фамилии.
  4. Вследствие износа или испорченности.
  5. Дополнительно при выдаче водительских прав международного образца.

Потерял водительское удостоверение или изменены персональные данные – новое можно получить без медицинской справки.

Раньше в обязательном порядке надо было проходить медицинское освидетельствование. Сейчас это делать не обязательно. В инспекцию необходимо предоставить:

  • заявление;
  • оплаченная квитанция за госпошлину;
  • паспорт гражданина РФ. Возможен иной документ, который удостоверяет личность.

После предоставленных документов, водителю выдадут новое подтверждение.

Но если срок действия у водительских прав истекает, или недавний выпускник автошколы получает их впервые, обследование у врачей все же придется пройти и получить новую медицинскую справку.

Особо хочется акцентировать внимание на смене водительского удостоверения за истечением срока давности, т.е. через 10 лет. Обязательно потребуется новая медицинская справка.

Автолюбители с автомобилем для личных нужд, как и профессионалы с использованием техники в коммерческой деятельности проходят медосмотр один раз по истечении десяти лет.

Но профессиональным водителям придется еще проходить осмотры перед рейсами, после рейсов, а также плановые предварительные и периодические осмотры.

О том, в каких случаях необходима медицинская справка, вы можете узнать из видео:

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:


Это быстро и бесплатно !

Также рекомендуем к прочтению:

1 Комментарий

Тюменская обл. р.п. Голышманово, мед. справка на тракториста -машиниста 3450 р!

pravapot.ru

Перевод в другую ВЧ

Мне пришла выписка из приказа о переводе в другую ВЧ. От 15 сентября сего года. Могу ли я ходить в наряды, точнее Дежурным по части и Помощником дежурным по части. В той части, где я проходил службу. И сколько суток на переезд к новому месту службы (более 5000 км)?

Ответы юристов (14)

Здравствуйте! В соответствии с Положением о порядке прохождения военной службы, перевод очуществляртся не позднее чем через месяц после поступления в часть приказа или выписки из приказа. Вас вправе ставить в наряды, так как это является исполнением специальных обязанностей, которые могут возлагаться даже на лиц, находящихся в распоряжении.

Есть вопрос к юристу?

Колличество суток зависит от того, на каком транспорте Вы будите переезжать. Обычно считают по колличеству дней на поезде. За каждый день в пути Вам обязанны выдать командировочные, а по приезду оклад денежного собержания на Вас и по 1/4 на каждого члена семьи.

В соответствии с Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 «Вопросы прохождения военной службы»

7. Военнослужащий в случае перевода к новому месту военной службы направляется туда после сдачи дел и освобождения от воинской должности, но не позднее чем через месяц со дня получения воинской частью приказа или письменного извещения о его переводе, кроме случаев, когда военнослужащий находится в отпуске, в командировке или на лечении.

То есть до 15 октября вас должны направить в другую часть. До этого времени за вами могут сохраняться все обязанности в той части, где вы сейчас служите.

Да, конечно можете. Сам факт перевода никак не влияет на выполнение Вами своих обязанностей. До момента перевода Вас в другую часть Вы обязаны ходить в наряды и исполнять все другие обязательства, несмотря на факт перевода, то есть по факту дом моента перевода для Вас ничего не меняется.

Срок перевода — в течение 1 месяца с того момента, как Вы сдадите дела.
С Уважением,
Васильев Дмитрий.

Пока Вы не исключены из списков части в связи с переводом, то остаетесь в подчинении в подчинении командира этой части и следовательно обязаны исполнять его приказы, в частности приказы о заступлении на службу.

При этом, Вам должны предоставить время для сдачи дел и должности, с учетом проведения инвентаризации (если ВЫ материально ответственное лицо)

90. Срок приема и сдачи дел и должности командира полка и командира отдельного батальона (кораблей 1, 2 и 3 ранга) устанавливается не более 10 дней, заместителя командира полка по вооружению и заместителя командира полка по тылу — не более 20 дней,командира батальона и командира роты (корабля 4 ранга, боевого катера) — не более 5 дней, начальников служб — не более 15 дней.Другим должностным лицам срок приема и сдачи дел определяется старшим командиром (начальником).

За невыполнение приказа Вы можете быть привлечены к отвественности, вплоть до уголовной.

Какой срок дается для проезда к новому месту службу зависит от того каким транспортом Вы собираетесь следовать.

Берется расписания движения и на основании него предоставляются сутки на дорогу и с их учетом в предписании указывается срок прибытия на новое место службы. Каких либо конкретных сроков не установлено.

НЕт, считают по тому транспорту, которым будет ехать военнослужащий

По поводу того, сколько суток дается на переезд.

В соответствии с Приказом Министерства внутренних дел Российской Федерации от 5 июля 2012 г. N 677 г. Москва «Об утверждении Порядка выплаты подъемного пособия и суточных при переезде сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации на новое место службы в другой населенный пункт»

1. Сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации при переезде на новое место службы в другой населенный пункт… производятся выплаты суточных и подъемного пособия.

3. Расчет суточных осуществляется сучетом времени нахождения в пути, определяемого в порядке, установленном для командированных сотрудников.

В соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 июня 2006 г. N 200 г. Москва «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации»

326.Время нахождения в пути определяется по существующему расписанию движения транспортного средства, включая время задержки командированного в пути по независящим от него причинам и время на пересадки.
325. Днем выезда в командировку считается день отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства из пункта, где проходит военную службу командированный военнослужащий, а днем приезда — день прибытия транспорта в указанный пункт. При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем выезда считаются текущие сутки, а с 0 часов и позднее — последующие сутки.
Если станция отправления транспортного средства находится за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до этой станции. В таком же порядке определяется день приезда командированного военнослужащего в пункт постоянной дислокации или временного расквартирования воинской части (подразделения). День выезда в командировку и день возвращения из командировки определяются по местному времени.

Вы можете сослаться на следующее (если Вы материално ответственное лицо)

МИНИСТР ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 16 октября 2010 года N 1365
Об утверждении Порядка проведения инвентаризации имущества и обязательств в Вооруженных Силах Российской Федерации

Проведение инвентаризации (за исключением инвентаризации драгоценных металлов) обязательно:
перед составлением годовой бюджетной отчетности;
при смене материально ответственных лиц;
при выявлении фактов хищения, злоупотребления или порчи имущества; при реорганизации или ликвидации воинской части;

10. Проверка фактического наличия имущества производится при обязательном участии материально ответственных лиц.

16. Сведения о фактическом наличии имущества и реальности учтенных обязательств записываются в инвентаризационные описи (сличительные ведомости), составляемые не менее чем в двух экземплярах.Количество экземпляров инвентаризационных описей (сличительных ведомостей) определяется инвентаризационной комиссией воинской части. При этом следует учитывать, что один экземпляр инвентаризационной описи (сличительной ведомости) в обязательном порядке передается материально ответственному лицу, а другой экземпляр инвентаризационной описи (сличительной ведомости) направляется в финансово-экономический орган, осуществляющий учет имущества и обязательств.В случае смены материально ответственного лица отметку о получении имущества делает лицо, принявшее имущество, а о сдаче — лицо, сдавшее его. Описи в этом случае составляются не менее чем в трех экземплярах.Инвентаризационные описи (сличительные ведомости)подписываются всеми членами инвентаризационной (рабочей) комиссии и материально ответственными лицами. В конце инвентаризационной описи (сличительной ведомости) материально ответственные лица дают расписку, подтверждающую проверку инвентаризационной комиссией имущества в их присутствии, а также об отсутствии к членам комиссии каких-либо претензий и принятии перечисленного в инвентаризационной описи (сличительной ведомости) имущества на ответственное хранение.

Приказ МО РФ № 2222 «Об утверждении Руководства по войсковому (корабельному) хозяйству в Вооруженных Силах Российской Федерации»

195. Для приема (сдачи) дел и должности, начиная от начальника службы соединения (воинской части) и выше, приказом командира соединения (воинской части) назначается комиссия. При приеме (сдаче) дел и должности командиром соединения (воинской части) комиссия назначается приказом старшего командира (начальника).
Прием дел и должности производится лично принимающим от сдающего лица в присутствии комиссии.
Прием (сдача) дел и должности включает:
изучение принимающим состояния войскового (корабельного) хозяйства (службы), ознакомление с должностными лицами, отвечающими за хозяйственную деятельность;
сопоставление данных службы материально-технического обеспечения о наличии материальных ценностей по закрепленной номенклатуре с данными учета довольствующих органов на предмет их соответствия;
передачу лицом, сдающим должность, и одновременно проверку и прием лицом, принимающим должность, материальных ценностей, а также документов;
документальное оформление приема (сдачи) дел и должности.
196. Прием (сдача) дел и должности производится в соответствии с календарным планом,совместно разрабатываемым лицами, принимающими и сдающими дела и должность, и председателем комиссии (приложение N 10 к настоящему Руководству).
Календарный план должен предусматривать выполнение всех мероприятий в пределах времени, отведенного на прием (сдачу) дел и должности.
В календарном плане определяются:
очередность и сроки заслушивания докладов должностных лиц, подчиненных сдающему дела и должность;
очередность и сроки проверки служб и различных объектов материально-технической базы;
срок завершения проведения по книгам и карточкам учета всех приходных и расходных операций согласно документам, выписанным по указаниям лица, сдающего дела и должность;
сроки снятия остатков материальных ценностей по отдельным службам и объектам материально-технической базы.
Календарный план утверждается старшим командиром (начальником) лица, принимающего дела и должность.
197. Срок приема (сдачи) дел и должности лицами, отвечающими за ведение хозяйственной деятельности, устанавливается с момента подписания приказа командира соединения (воинской части) о приеме (сдаче) дел и должности в соответствии с Уставом.

Поэтому, Вы можете требовать чтобы инвентаризация и сдача дел и должности проводилась только в Вашем присутствии, для чего Вас необходимо освободить от нарядов, поскольку идет смена материально отвественного лица, в противном случае Вы откажетесь подписывать ведомости, укажете в рапорте, что время на сдачу дел и должости не предоставлено и сообщите о нарушении проведения инвентаризации и сдачи дел и должности в военную прокуратуру гарнизона.

Добрый день. Поскольку Ваш перевод еще не состоялся, на Вас могут быть возложено исполнение обязанностей военной службы по месту ее настоящего прохождения.

Военнослужащий считается исполняющим обязанности военной службы в случаях:
в) несения боевого дежурства, боевой службы, службы в гарнизонном наряде, исполнения обязанностей в составе суточного наряда;

Применительно к сдаче дел, порядок регламентирован уставом внутренней службы

90. Срок приема и сдачи дел и должности командира полка и командира отдельного батальона (кораблей 1, 2 и 3 ранга) устанавливается не более 10 дней, заместителя командира полка по вооружению и заместителя командира полка по тылу — не более 20 дней, командира батальона и командира роты (корабля 4 ранга, боевого катера) — не более 5 дней, начальников служб — не более 15 дней. Другим должностным лицам срок приема и сдачи дел определяется старшим командиром (начальником).
Окончанием приема и сдачи дел и должности считается утверждение старшим командиром (начальником) соответствующего акта.
91. Командир воинской части производит прием и сдачу дел и должности лично в присутствии представителя старшего командира (начальника).
Для приема и сдачи дел и должности приказом старшего командира (начальника) назначается комиссия, которая проверяет общее состояние воинской части, отдельно наличие и состояние вооружения, военной техники, боеприпасов и их учет, а также отдельно войсковое и финансовое хозяйство воинской части и составляет акты.
В акте о приеме и сдаче дел и должности указываются: списочный и наличный состав воинской части; состояние боевой и мобилизационной готовности, боевой подготовки, учебно-материальной базы, воинской дисциплины, безопасности военной службы; морально-психологическое состояние личного состава.
В акте о приеме и сдаче вооружения, военной техники и боеприпасов указываются: количество вооружения, военной техники и боеприпасов, числящихся по документам, и их фактическое наличие; качественное и техническое состояние вооружения, военной техники и боеприпасов; условия их содержания и хранения.
В акте о приеме и сдаче войскового и финансового хозяйства указываются: квартирно-бытовые условия личного состава; наличие и состояние зданий, сооружений, инвентаря и оборудования; состояние территории военного городка; наличие и правильность использования земельных участков; наличие, состояние, законность расходования, учет и порядок хранения горючего, продовольствия, вещевого, технического и другого военного имущества как текущего довольствия, так и неприкосновенного запаса, а также денежных средств. К акту прилагаются документы на право пользования земельными участками.
Акты подписываются принимающим и сдающим командирами, а также членами комиссии и представляются на утверждение старшему командиру (начальнику).
И сколько суток на переезд к новому месту службы (более 5000 км)?
Alex
В соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 июня 2006 г. N 200 г. Москва «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации»
Андрюк Дарья

Данный приказ утратил силу.

В соответствии с Приказом Министерства внутренних дел Российской Федерации от 5 июля 2012 г. N 677 г. Москва «Об утверждении Порядка выплаты подъемного пособия и суточных при переезде сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации на новое место службы в другой населенный пункт»
Андрюк Дарья

Так же как и этот.

Время проезда к новому месту службы определяется в зависимости от выбранного транспорта.

В соответствии с приказом Министра обороны РФ от 06.06.2001 N 200 «Об утверждении Руководства по оформлению, использованию, хранению и обращению с воинскими перевозочными документами в Вооруженных Силах Российской Федерации»

43. Военнослужащим при переводе к новому месту военной службы, перемене места дислокации воинской части воинские перевозочные документы выдаются на проезд от прежнего места военной службы к новому месту военной службы или дислокации воинской части. Этим военнослужащим (кроме военнослужащих, проходящих военную службу по призыву) выдаются воинские перевозочные документы на проезд членов семьи и перевозку личного имущества от места жительства к новому месту военной службы. При неиспользовании воинских перевозочных документов они обмениваются на новые воинские перевозочные документы по новому месту военной службы.
44. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, зарегистрировавшим брак вне места постоянной дислокации воинской части, воинские перевозочные документы на проезд жены (мужа) от места регистрации брака или места жительства жены (мужа) до места военной службы военнослужащего выдаются по месту его военной службы (или возмещаются расходы) на основании рапорта и копии свидетельства о браке (документов, подтверждающих факт проезда).

Тем не менее время нахождения в пути определяется так, как там указано. В новом Приказе написано ровно то же самое.

Приказ Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации»

120. Днем выезда в командировку считается день отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства из пункта, где проходит военную службу командированный военнослужащий, а днем приезда — день прибытия транспорта в указанный пункт. При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем выезда считаются текущие сутки, а с 0 часов и позднее — последующие сутки.
Если станция отправления транспортного средства находится за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до этой станции. В таком же порядке определяется день приезда командированного военнослужащего в пункт постоянной дислокации или временного расквартирования воинской части (подразделения). День выезда в командировку и день возвращения из командировки определяются по местному времени.
121. Время нахождения в пути определяется по существующему расписанию движения транспортного средства, включая время задержки командированного в пути по независящим от него причинам*(27) и время на пересадки.

m.pravoved.ru

Если в приказе не указан срок действия делегирования права подписи, как его определить?

По доверенностям управляются исключительно организации, которые создаются в организационно-правовой форме товарищества на вере (ст. 84 Гражданского кодекса РФ; далее – ГК РФ).

В организациях других организационно-правовых форм, как коммерческих, так и некоммерческих, создается (избирается или назначается собранием участников, советом директоров или правлением) орган управления или единоличный исполнительный орган, которым является руководитель организации. В соответствии с действующим законодательством и на основании устава организации (или положения) руководитель отвечает за организацию системы управления, издает приказы и распоряжения, дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками организации, и утверждает штатное расписание. Именно такие полномочия закреплены в настоящее время в уставах большинства действующих организаций.

В обычаях гражданского и делового управленческого оборота давно закрепилось понимание, что приказ является правовым актом, который издается руководителем организации, действующим на основе единоначалия, для решения и основных, и оперативных вопросов деятельности организации. В приказе устанавливаются внутренние нормы и правила организации, он является, прежде всего, внутренним распорядительным документом. А срок действия приказа как правового акта – до его отмены, признания утратившим силу или до внесения в него изменений и дополнений (это общее правило юридической техники).

Руководитель имеет полномочия издавать приказы в рамках оперативного самоуправления организации, он устанавливает нормы и правила поведения в рамках реализации стратегии и политики организации, управления персоналом и другими ресурсами, утверждает планы и итоги их выполнения, вводит в действие новые технологии, стандарты, правила, регламентирующие производство, сбыт, оказание услуг и т.п. виды деятельности, соответствующие уставу организации. Во внешней среде сам руководитель имеет право действовать без доверенности, в т.ч. ­представлять все интересы организации и совершать сделки.

Свои полномочия он может делегировать своим заместителям или руководителям структурных подразделений, в том числе право издания приказов и распоряжений, но только по оперативным вопросам и в рамках тех направлений деятельности, за которые отвечают или которые «курируют» данные руководители, право подписания счетов, счетов-фактур, право удостоверения копий и выписок из документов ­организации и т.п.

Пожалуйста, не путайте систему принятия решений, в которой приказ является основным результатом, с системой делегирования полномочий, в которой выделяются 2 аспекта:

  • полномочия в рамках организации (на основании приказа) и
  • представление интересов перед третьими лицами, т.е. во внешней среде, на основании доверенностей (ст. 185 ГК РФ) 1 .

Делегирование полномочий обычно устанавливается в одном из «главных» приказов руководителя организации – «О распределении зон ответственности между заместителями генерального директора» / «Об утверждении зон ответственности заместителей генерального ­директора и руководителей структурных подразделений».

В распорядительной части такого приказа вместе с утверждением перечня направлений деятельности организации, которые закрепляются за заместителями (с указанием их должностей и Ф.И.О.), обычно ­предоставляются полномочия:

  • представлять на основании доверенности интересы организации перед любыми государственными органами, органами местного само­управления, иными юридическими лицами и физическими лицами;
  • заключать и расторгать от имени организации на основании доверенностей и в пределах установленных лимитов договоры и сделки, дополнительные соглашения к ним, а также подписывать иные ­документы в процессе их исполнения:
    • о приобретении товаров, работ, услуг в целях обеспечения закрепленных направлений деятельности организации,
    • о предоставлении клиентам и контрагентам товаров и услуг, производимых организацией;
  • заключать на основании доверенности трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним с кандидатами на должности и сотрудниками подчиненных подразделений, подписывать документы в процессе их исполнения, утверждать должностные инструкции;
  • издавать распоряжения и утверждать распоряжениями локальные нормативные акты в рамках деятельности подчиненных подразделений.

Приказ руководителя с подобным примерным текстом может действовать достаточно долго (например, 3 года при стабильном руководящем составе) или, по крайней мере, до его отмены или внесения изменений. А вот на основании данного приказа доверенности заместителям генерального директора могут переоформляться и выдаваться хоть ежегодно.

Доверенность, действительно, при отсутствии в ней конкретного срока действия будет в силе в течение 1 года со дня ее совершения (ст. 186 ГК РФ). Вернуться назад

www.delo-press.ru

Сколько действуют результаты медосмотра на работу?

Сколько действует медосмотр на работу, должен знать каждый гражданин, находящийся в поиске постоянного рабочего места. В нашей статье вы найдете информацию как о сроках и правилах прохождения медицинского осмотра, так и о временном периоде, на протяжении которого действует полученная по его результатам справка.

Медосмотр при приеме на работу

В соответствии с положениями ст. 213 Трудового кодекса РФ, некоторые категории работников при трудоустройстве обязаны проходить первичный медосмотр, по итогам которого врачом выносится заключение о соответствии состояния здоровья соискателя требованиям, установленным для должности, на получение которой он претендует. Порядок прохождения такого обследования определен положениями приказа Минздравсоцразвития «Об утверждении…» от 12.04.2011 № 302н.

Документом, на основании которого работник проходит медосмотр, является направление, выданное работодателем. В нем должны быть указаны следующие сведения:

  • наименование организации, для работы в которой проводится медицинское обследование;
  • сфера деятельности организации в соответствии с ОКВЭД;
  • наименование медицинского учреждения, в котором будет проводиться медосмотр;
  • наименование подразделения, в котором будет трудиться работник;
  • род его деятельности;
  • перечень опасных и вредных производственных факторов, которыми характеризуется должность.

Срока, в течение которого потенциальный работник должен пройти первичный медосмотр, действующее законодательство не устанавливает. При этом практика показывает, что получение заключения у всех врачей занимает, как правило, не более 5 рабочих дней. Трудовой договор с работником заключается только после того, как им будет получено заключение о том, что состояние здоровья позволяет выполнять установленный для его должности вид и объем работ.

Какой документ выдается по итогам прохождения медосмотра и кто оплачивает обследование?

Форма документа, подтверждающего факт прохождения будущим работником организации или предприятия медицинского осмотра, установлена положениями приказа Минздрава РФ «Об утверждении…» от 15.12.2014 № 834н. Согласно положениям данного приказа, заключение представляет собой бланк строгой отчетности по форме № 086/у, которая носит название «Медицинская справка (врачебное профессионально-консультативное заключение)».

В том случае, если будущий работник планирует поступить на государственную (гражданскую) службу, получать справку по форме № 086/у ему не придется. Для данной категории трудящихся приказом Минздравсоцразвития «Об утверждении Порядка…» от 14.12.2009 № 984н была установлена учетная форма медицинской документации 001-ГС/у.

Получить справку, составленную по одной из указанных форм, можно как в государственном учреждении здравоохранения, так и в частной клинике, имеющей лицензию на оказание медицинских услуг. За прохождение медкомиссии придется заплатить, ее стоимость при этом варьируется в зависимости от региона, в котором находится поликлиника, а также ряда других факторов, которые могут быть приняты во внимание главврачом при установлении расценок на услуги специалистов, проводящих осмотр.

Обязанность по возмещению расходов на оплату медосмотра, в соответствии с положениями ст. 213 Трудового кодекса РФ, ложится на работодателя. Для того чтобы воспользоваться своим правом, после трудоустройства необходимо представить в бухгалтерию предприятия платежные документы, подтверждающие факт оплаты медицинских услуг, а также размер понесенных расходов. Некоторые работодатели направляют потенциального работника в медицинские учреждения, с которыми у них заключены договоры на оказание соответствующих услуг, — в этом случае гражданину не придется тратить собственные средства и впоследствии делать запрос на их возмещение.

Срок действия медосмотра при приеме на работу. Можно ли воспользоваться результатами действующего медосмотра при смене места работы

Сколько действителен медосмотр при приеме на работу, определяется в приложении № 19 к приказу Минздрава РФ № 834н. Согласно положениям данного документа, срок действия справки, составленной по форме 086/у, не может превышать 6 месяцев с момента ее выдачи пациенту. Продолжительность же срока действия заключения, составленного по форме 001-ГС/у, согласно положениям ч. 18 приложения № 1 к приказу Минздравсоцразвития № 984н, составляет 1 год с момента выдачи такого заключения.

В связи с этим переход на новую работу нередко вызывает немало вопросов у граждан. В соответствии с положениями ст. 213 Трудового кодекса РФ, некоторые категории работников (лица, занятые на работах с вредными и/или опасными условиями труда, сотрудники общепита и пр.) обязаны проходить периодические медосмотры уже после трудоустройства. Периодичность таких осмотров зависит от условий труда конкретного работника. В том случае, если трудящийся прошел периодический медосмотр и в течение срока, не превышающего 6 месяцев, по каким-либо причинам решил сменить место работы, у него возникает закономерный вопрос: нельзя ли воспользоваться результатами проведенного обследования при трудоустройстве в новую организацию?

Ответ на этот вопрос очевиден: использовать результаты ранее пройденного медицинского осмотра нельзя даже в том случае, если заключение о профессиональной пригодности потенциального работника было получено за день до его трудоустройства на новую работу. На это прямо указывают положения ст. 213 Трудового кодекса РФ, согласно которым работодатель обязан вновь поступающего на работу сотрудника отправить на первичный медосмотр. Причем исключений из данного правила действующее законодательство не предусматривает, поэтому на практике сотрудники отделов кадров придерживаются указанного мнения и направляют на прохождение повторного обследования всех потенциальных сотрудников без исключения, вне зависимости от давности прохождения ими предыдущего медосмотра.

Перечень реквизитов справки, выдаваемой по результатам медосмотра при приеме на работу

В справке, составленной по форме 086/у, должна быть указана следующая информация:

  • сведения о медицинской организации, в которой был составлен документ (наименование, фактический адрес, код организации по ОКПО);
  • код документа по ОКУД и его полное наименование;
  • Ф. И. О. кандидата, а также полная дата его рождения и место регистрации;
  • место учебы или работы;
  • перечень заболеваний, которые перенес кандидат;
  • перечень имеющихся у него профилактических прививок;
  • заключение, выданное медицинскими специалистами (утверждается подписью и печатью каждого из них);
  • результаты флюорографии и лабораторных исследований;
  • заключение о пригодности к работе на заявленной должности;
  • Ф. И. О. и подпись врача, ответственного за выдачу справки;
  • Ф. И. О. и подпись главного врача медицинского учреждения;
  • печать поликлиники.

Итак, срок действия медицинского осмотра, проходимого гражданином с целью представления его результатов предполагаемому работодателю, зависит от того, в какой сфере он планирует трудиться. В том случае, если прохождение медкомиссии осуществляется для поступления на государственную (гражданскую) службу, заключение, составленное по итогам медицинского осмотра (форма 001-ГС/у), действительно в течение 12 месяцев с момента его получения. Если же гражданин планирует трудоустроиться в организацию иного профиля, ему будет выдана справка по форме 086/у, срок действия которой составляет всего лишь 6 месяцев со дня ее составления.

nsovetnik.ru

Это интересно:

  • Бланк приказа о инвентаризации Приказ о проведении инвентаризации. Форма № ИНВ-22 Читайте также: Мы Вконтакте Документы инвентаризации Заполните бланк без ошибок за 1 минуту! Бесплатная программа для автоматического заполнения всех документов для торговли и […]
  • Как переоформить квартиру купля продажа Как переоформить квартиру Несмотря на видимую трудоемкость, при правильном подходе переоформление квартиры не вызовет сложностей. И в этом деле вам не обойтись без наших рекомендаций. Для переоформления квартиры требуется следующий […]
  • Правила то киа Правила акции "Открываем второй миллион!" >> Шаг 1. Получить промо-код Получить промо-код участника можно на сайте kia.ru или непосредственно в официальных дилерских центрах KIA: Для получения промо-кода на сайте kia.ru необходимо […]
  • Постановление о детском пособии Владимир Путин предложил новую программу поддержки семей с детьми 28 ноября 2017 года Владимир Путин провел в Кремле заседание Координационного совета по реализации Национальной стратегии действий в интересах детей, в ходе которого […]
  • Что понимается под содержанием право собственности Право собственности и другие вещные права Гражданское право Предмет и методы гражданского права Принципы гражданского права Система гражданского права Право собственности и иные виды вещных прав Следует различать […]
  • Avon бланки возврата Оформление возвратов Эйвон Возвращать товар (по причине Отказ покупателя, Пересортица и др.) вы можете в течение 2- месяцев с даты, указанной в счет-фактуре. Недовложение оформляется в электронном виде и принимается только в течение […]