Помощник адвоката стажер адвоката понятие

Адвокат вправе иметь помощников. Помощниками адвоката могут быть лица, имеющие высшее, незаконченное высшее или среднее юридическое образование, за исключением лиц, которые не вправе претендовать на приобретение статуса адвоката и осуществление адвокатской деятельности.

Помощник адвоката не вправе заниматься адвокатской деятельностью. Помощник адвоката обязан хранить адвокатскую тайну. Помощник адвоката принимается на работу на условиях трудового договора, заключенного с адвокатским образованием, а в случае если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — с адвокатом, которые являются по отношению к данному лицу работодателями.

Социальное страхование помощника адвоката осуществляется адвокатским образованием, в котором работает помощник, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — адвокатом, в адвокатском кабинете которого работает помощник (ст. 27 Закона об адвокатуре).

Адвокат, имеющий адвокатский стаж не менее пяти лет, вправе иметь стажеров. Стажерами адвоката могут быть лица, имеющие высшее юридическое образование, за исключением лиц, которые не вправе претендовать на приобретение статуса адвоката и осуществление адвокатской деятельности. Срок стажировки – от одного года до двух лет.

Стажер адвоката осуществляет свою деятельность под руководством адвоката, выполняя его отдельные поручения. Стажер адвоката не вправе самостоятельно заниматься адвокатской деятельностью. Стажер адвоката обязан хранить адвокатскую тайну.

Стажер адвоката принимается на работу на условиях трудового договора, заключенного с адвокатским образованием, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — с адвокатом, которые являются по отношению к данному лицу работодателями.

Социальное страхование стажера адвоката осуществляется адвокатским образованием, в котором работает стажер, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — адвокатом, в адвокатском кабинете которого работает стажер (ст. 28 Закона об адвокатуре).

yuksha.ru

Помощник адвоката, стажер адвоката: понятие, статус. Особенности трудовых отношений. 2 страница;

Обратим внимание и на сам квалификационный стаж, отраженный в п. 1 ст. 9 Закона об адвокатуре, где законодатель приравнивает срок стажировки в один год к двухлетнему стажу работы по юридической специальности. Таким образом, например, двухлетний стаж работы в качестве судьи аналогичен по своей значимости одному году работы стажером адвоката после получения впервые профессионального высшего юридического образования.

Учтем также, что в Законе об адвокатуре отсутствуют правила формирования периода стажировки, т.е. временного отрезка, за который должны набираться нужные стаж и опыт. В связи с этим фактом нужно сделать такой вывод. Ко дню представления документов в экзаменационную комиссию количество заключенных трудовых договоров может быть любым: лишь бы в сумме набирался стаж в один год. Ведь от претендента на статус адвоката не требуется иметь только одну запись в трудовой книжке о непрерывном стаже работы стажером у одного работодателя. Не определен и конкретный период, в течение которого стажером должен быть сформирован тот же одногодичный стаж, например, последние пять или десять лет перед подачей (или на момент подачи) заявления в квалификационную комиссию адвокатской палаты субъекта Федерации.

Причем одногодичный стаж может быть сформирован различными периодами стажировки у одного или нескольких адвокатов, в том числе и «вперемешку» с трудовой деятельностью в адвокатских образованиях. Следовательно, перерывы в этот пятилетний период между заключениями ряда трудовых договоров могут быть любой продолжительности по времени. Не исключено при этом, что запись в трудовой книжке может быть и одна. Например, что стажер принят на работу по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок и отработал по нему уже пять лет. Более того, п. 2 ст. 10 Закона об адвокатуре допускает предоставление в квалификационную комиссию копии трудовой книжки или иного документа (например, справки с места работы), подтверждающего стаж работы по юридической специальности и (или) период стажировки. Отсюда следует, что претендент на статус адвоката может продолжать работать по трудовому договору в качестве стажера и на момент сдачи экзамена.

Учтем, что если стажер не сдал экзамен, он вновь может быть допущен к повторной экзаменационной процедуре не ранее чем через год (см. п. 3 ст. 11 Закона об адвокатуре). Следовательно, «недоученный» стажер может продолжить стажироваться и далее, что будет основанием для заключения еще одного трудового договора на один год, если предыдущий был расторгнут в связи с таким событием. К тому же из п. 5 Примерного положения о стажере следует, что процесс передачи опыта адвокатской работы происходит только после его предварительной оплаты стажером, что делает стажерство удивительным видом трудовых отношений. Таким образом, оплата работы стажера адвоката, якобы вознаграждаемого, например, в минимальном размере, превращается в самооплату, т.е. в нарушение трудового законодательства его труд является, по сути, безвозмездным.

Напомню, что право стажера адвоката работать по трудовому договору (впрочем, как и помощника), прекращается не раньше получения статуса адвоката, т.е. когда появляется право самостоятельно осуществлять адвокатскую деятельность (п. 1 ст. 2 и ст. 15 Закона об адвокатуре). Поэтому только потенциальная возможность возникновения такого объективного обстоятельства будет основанием для заключения срочного трудового договора и обоснованной причиной для прекращения его действия. Следовательно, все это должно быть отражено в трудовом договоре.

Здесь настала пора пояснить требования, содержащиеся в абзаце девятом ч. 1 ст. 59 ТК РФ, где работодателю предписано заключать срочный трудовой договор для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой и с профессиональным обучением работника. В этом абзаце, как и в целом в ч. 1 ст. 59 ТК РФ, имеется в виду не субъективно определяемая невозможность заключить трудовой договор на неопределенный срок и подмена его срочным договором, а наличие объективных обстоятельств, не зависящих от воли сторон и препятствующих заключению договора на неопределенный срок. Поэтому, что касается стажировки работника, то речь идет о таком ее виде, когда работодатель, в частности, имеет уже какой-либо договор, например о прохождении в организации стажировки студента вуза, не позволяющий ему использовать труд стажера более установленного в договоре с вузом срока.

Даже если рассматривать установленный в Законе об адвокатуре срок, необходимый для формирования требуемого стажа работы, как ограничительный для срока трудового договора, то в случае трудового спора по поводу правомерности введения этого срока у работодателя могут возникнуть сложности с обоснованием причин объективной невозможности продолжения трудовых отношений более установленного в нем периода. К тому же нужно учесть, что изложенные в Законе об адвокатуре нормы предоставляют стажерам именно минимальные социально-трудовые гарантии, обеспечивая им возможность выработать необходимый стаж для допуска к квалификационному экзамену на получение статуса адвоката.

Если по соглашению сторон со стажером будет заключен трудовой договор на срок больше чем два года, это исходя из принципов трудового права расценивается как улучшение положения работника, поскольку стабильность трудовых отношений обеспечивается на более длительный период. Кроме того, следует учесть, что при увеличении срока стажировки отсутствуют признаки как ущемления интересов сторон трудового договора, так и нарушения каких-либо их трудовых прав, т.е. повода для трудового спора нет. Более того, в рассматриваемом случае одновременно с трудо-правовыми принципами о свободе труда и запрете дискриминации в сфере труда, в том числе по должностному положению, должен действовать и общий принцип частного права, применимый на этапе заключения трудового договора — «дозволено все, кроме прямо запрещенного законом». Как мы видим, в рассмотренных нормах такого положения, как запрет превышения установленного срока стажировки, не содержится. Но зато есть правило об обосновании причин заключения именно срочного трудового договора вопреки установленным работнику гарантиям о том, что в неисключительных случаях трудовой договор с ним должен быть заключен на неопределенный срок.

В связи с этим норма, определяющая достаточный срок для стажировки, не должна иметь негативный приоритетный характер перед трудовым договором с удлиненным сроком стажировки или вообще заключенным на неопределенный срок, если работник, как и работодатель, не против его нахождения в статусе «пожизненного стажера». Заметим, что в Законе об адвокатуре отсутствует норма, которая предусматривала бы негативные правовые последствия для стажера (к примеру, недопущение его к сдаче квалификационного экзамена для получения статуса адвоката) в случае превышения установленного срока стажировки, т.е. прохождения ее более двух лет.

Что же касается содержания рекомендаций, изложенных в Примерном договоре стажера, то они практически идентичны аналогичному Примерному договору для помощника адвоката и содержат все присущие этому договору нарушения прав работника.

Выводы и предложения

Рассмотренные Примерные положения и формы, предназначенные для «облегчения» регулирования трудовых отношений с помощником и со стажером адвоката, не соответствуют нормам трудового законодательства. В связи с этим рекомендательные акты ФПА РФ, воспринимаемые на местах как руководство к действию, требуют скорейшей их официальной отмены.

16. Федеральная палата адвокатов Российской Федерации и ее органы. Понятие, порядок образования, компетенция. Президент палаты: порядок избрания, компетенция.

Глава 4. ФЕДЕРАЛЬНАЯ ПАЛАТА АДВОКАТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

§ 4.1. Структура Федеральной палаты адвокатов

Адвокатская палата — это негосударственная некоммерческая организация, основанная на обязательном членстве адвокатов одного субъекта Российской Федерации. Адвокатские палаты действуют на основании общих положений для организаций данного вида, предусмотренных Законом об адвокатуре. Адвокатская палата имеет свое наименование, содержащее указание на ее организационно-правовую форму и субъект Российской Федерации, на территории которого она образована. Адвокатская палата образуется учредительным собранием (конференцией) адвокатов.

Федеральная палата адвокатов Российской Федерации (ФПА РФ) была образована на Первом Всероссийском съезде адвокатов 31 января 2003 г., ее местонахождением определен г. Москва. Съезд избрал Совет ФПА в составе 28 членов. На своем первом заседании Совет избрал Президента (Е.В. Семеняко) и трех вице-президентов (А.П. Галоганов, В.В. Калитвин, Ю.Г. Сорокин).

17 марта 2003 г. в Единый государственный реестр юридических лиц была внесена запись о создании Общероссийской негосударственной некоммерческой организации «Федеральная палата адвокатов Российской Федерации». Разработан и утвержден геральдический знак — эмблема Федеральной палаты адвокатов Российской Федерации. В мае 2003 г. подобран офис, находящийся по адресу: г. Москва, пер. Сивцев Вражек, 43. Был сформирован аппарат сотрудников (исполнительный директор, советники Президента, бухгалтер, специалисты, заведующая приемной, помощник Президента, водители); приобретено необходимое имущество и транспорт; налажена факсимильная и телефонная связь с адвокатскими палатами субъектов РФ.

Высшим органом ФПА РФ является Всероссийский съезд адвокатов, коллегиальным исполнительным органом — Совет ФПА РФ.

Согласно ст. 38 Закона об адвокатуре, имущество ФПА РФ формируется за счет отчислений, осуществляемых адвокатскими палатами, грантов и благотворительной помощи (пожертвований), поступающих от юридических и физических лиц в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Федеральная палата адвокатов является собственником данного имущества. К затратам на общие нужды ФПА РФ относятся расходы на вознаграждение адвокатов, работающих в органах Федеральной палаты адвокатов, компенсация данным адвокатам расходов, связанных с их работой в указанных органах, расходы на заработную плату работников аппарата ФПА РФ, материальное обеспечение деятельности ФПА РФ адвокатов и иные расходы, предусмотренные сметой Федеральной палаты адвокатов.

§ 4.2. Всероссийский съезд адвокатов

Всероссийский съезд адвокатов созывается не реже одного раза в два года. Съезд считается правомочным, если в его работе принимают участие не менее двух третей делегатов съезда.

Всероссийский съезд адвокатов:

1) принимает Устав Федеральной палаты адвокатов;

2) принимает Кодекс профессиональной этики адвоката;

3) утверждает единую норму представительства от адвокатских палат на Всероссийский съезд адвокатов;

4) формирует состав совета Федеральной палаты адвокатов и принимает решение о досрочном прекращении полномочий его членов;

5) определяет размер отчислений адвокатских палат на общие нужды Федеральной палаты адвокатов, исходя из численности адвокатских палат;

6) утверждает смету расходов на содержание Федеральной палаты адвокатов;

7) утверждает отчеты Совета Федеральной палаты адвокатов, в том числе об исполнении сметы расходов на содержание Федеральной палаты адвокатов;

8) избирает ревизионную комиссию Федеральной палаты адвокатов и утверждает ее отчет о результатах финансово-хозяйственной деятельности Совета Федеральной палаты адвокатов;

9) утверждает регламенты Всероссийского съезда адвокатов и Совета Федеральной палаты адвокатов;

10) утверждает штатное расписание аппарата Федеральной палаты адвокатов;

11) определяет место нахождения Совета Федеральной палаты адвокатов;

12) осуществляет иные функции, предусмотренные Уставом Федеральной палаты адвокатов.

§ 4.3. Совет Федеральной палаты адвокатов

Совет Федеральной палаты адвокатов является коллегиальным исполнительным органом Федеральной палаты адвокатов.

Совет Федеральной палаты адвокатов избирается Всероссийским съездом адвокатов тайным голосованием в количестве 36 человек. Всероссийский съезд адвокатов обновляет состав совета Федеральной палаты адвокатов один раз в два года не менее чем на одну треть.

Совет Федеральной палаты адвокатов:

избирает из своего состава Президента Федеральной палаты адвокатов сроком на четыре года и по его представлению трех вице-президентов Федеральной палаты адвокатов сроком на два года, определяет полномочия Президента и вице-президентов;

представляет Федеральную палату адвокатов в органах государственной власти, органах местного самоуправления, общественных объединениях и иных организациях в Российской Федерации и за рубежом;

координирует деятельность адвокатских палат;

содействует повышению профессионального уровня адвокатов, разрабатывает единую методику профессиональной подготовки и переподготовки адвокатов, помощников и стажеров адвокатов;

защищает социальные и профессиональные права адвокатов;

участвует в проведении экспертиз проектов федеральных законов о вопросах, относящихся к адвокатской деятельности;

организует информационное обеспечение адвокатов;

обобщает дисциплинарную практику, существующую в адвокатских палатах, и разрабатывает в связи с этим необходимые рекомендации;

занимается методической деятельностью;

созывает не реже одного раза в два года Всероссийский съезд адвокатов, формирует его повестку дня;

распоряжается имуществом Федеральной палаты адвокатов в соответствии со сметой и с назначением имущества;

осуществляет иные функции, предусмотренные Уставом Федеральной палаты адвокатов.

Заседания Совета проводятся регулярно при необходимом кворуме согласно требованиям Закона об адвокатуре и Устава Федеральной палаты адвокатов. В соответствии с Уставом ФПА предусматривалась возможность участия в них всех желающих президентов адвокатских палат. По результатам заседаний готовились информационные письма, а также положения и решения Совета, которые направлялись в палаты субъектов РФ и выставлялись на интернет-сайте ФПА.

Ряд заседаний и совещаний Совета проводился с участием представителей Администрации Президента Российской Федерации, Минюста России, на которых обсуждались вопросы, представлявшие взаимный интерес, в частности об оплате труда адвокатов, участвующих в уголовном судопроизводстве по назначению, о рассмотрении предложений адвокатских палат о внесении поправок в Закон об адвокатуре, о применении в адвокатских образованиях контрольно-кассовых аппаратов.

В соответствии с Уставом ФПА для повышения эффективности работы по отдельным направлениям деятельности Советом ФПА сформированы комиссии по:

1) подготовке предложений о совершенствовании законодательной и нормативно-правовой базы и координации деятельности адвокатских палат в вопросах исполнения и применения законодательства об адвокатской деятельности и адвокатуре;

2) защите профессиональных и социальных прав адвокатов;

3) подготовке предложений о внесении поправок в Кодекс профессиональной этики адвоката;

4) рассмотрению представлений и подготовке предложений Совету ФПА РФ о награждении;

5) подготовке и изданию книги об истории российской адвокатуры.

Во всех субъектах РФ сформированы региональные адвокатские палаты.

Особо следует отметить тот факт, что Совет ФПА и его руководство приняли активное участие в подготовке Постановления Правительства РФ от 4 июля 2003 г. N 400 и Порядка расчета оплаты труда адвоката, участвующего в уголовном судопроизводстве по назначению органов дознания, органов предварительного следствия, прокурора или суда (совместный Приказ Министерства юстиции РФ и Министерства финансов РФ от 6 октября 2003 г. N 257/89н).

По инициативе ФПА совместно с Министерством юстиции РФ было разработано и направлено в Судебный департамент при Верховном Суде РФ разъяснение о применении Постановления Правительства РФ от 4 июля 2003 г. N 400 и Порядка расчета оплаты труда адвоката в части, касающейся исчисления времени занятости адвоката, участвующего в уголовном судопроизводстве по назначению органов дознания, органов предварительного следствия, прокурора или суда. Руководство ФПА совместно с Комитетом Государственной Думы по кредитным организациям и финансовым рынкам участвовало в подготовке изменений, вносимых в Федеральный закон от 7 августа 2001 г. N 115-ФЗ «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» в той части, которая затрагивает гарантии профессиональной деятельности адвокатов. В итоге предусмотрено соблюдение этих гарантий при реализации Закона.

23 декабря 2004 г. вступил в силу Федеральный закон от 20 декабря 2004 г. N 163-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации». Члены Совета, сотрудники аппарата ФПА РФ и привлеченные консультанты приняли непосредственное участие в подготовке и обеспечении принятия поправок в Закон об адвокатуре. В ходе подготовки поправок к Федеральному закону «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации» с соответствующими комитетами Государственной Думы была достигнута договоренность, что последующие изменения в Федеральный закон и в иные законодательные акты, затрагивающие вопросы адвокатской деятельности и адвокатуры, будут обсуждаться с участием представителей ФПА.

В ответ на запрос ФПА Банк России дал разъяснение о применении норм Федерального закона от 10 декабря 2003 г. N 173-ФЗ «О валютном регулировании и валютном контроле» к адвокатской деятельности.

С марта 2003 г. члены Совета и Президент Федеральной палаты адвокатов РФ участвовали в работе специальной рабочей группы по мониторингу Уголовно-процессуального кодекса РФ, созданной Администрацией Президента РФ и Комитетом по законодательству Государственной Думы РФ прежнего созыва. Благодаря деятельности представителей ФПА РФ многие поправки, разработанные адвокатскими палатами субъектов РФ, легли в основу рекомендуемых рабочей группой изменений Уголовно-процессуального кодекса РФ, а некоторые из них уже реализованы в качестве принятых поправок.

В целях координации деятельности адвокатских палат в соответствии с Уставом Федеральной палаты адвокатов совет утвердил представителей ФПА в федеральных округах и принял Положение о них.

§ 4.4. Научно-методический центр Федеральной палаты

адвокатов Российской Федерации

Научно-методический центр (НМЦ) ФПА РФ создается решением Совета Федеральной палаты адвокатов на основании ст. 37, ч. 3, п. 9, Закона об адвокатуре и ст. 32 Устава ФПА РФ с целью изучения адвокатской практики, развития науки об адвокатуре, обеспечения адвокатов методической помощью.

Основные задачи НМЦ. Назначение НМЦ ФПА РФ состоит в содействии реализации задач Совета ФПА по повышению профессионального уровня адвокатов на основе изучения и обобщения адвокатской практики, анализа соответствующих отраслей законодательства и научных достижений. НМЦ разрабатывает методики профессиональной подготовки адвокатов, их помощников и стажеров; готовит методические пособия по отдельным направлениям адвокатской деятельности (ст. 37, ч. 3, п. 4 и 9, Закона об адвокатуре и ст. 32 Устава). К компетенции НМЦ относится также подготовка предложений о проведении мероприятий, требующих научного обеспечения, таких, как расширение творческих связей юридической науки и практики; изучение условий реализации социальных гарантий адвокатской профессии, гарантий независимости адвокатов и адвокатских коллективов и выработка рекомендаций по их совершенствованию; участие в подготовке кадров высшей квалификации из числа адвокатов, проявляющих склонность к научной работе (методическая помощь в проведении диссертационных исследований); участие в подготовке либо рецензировании нормативных актов, касающихся деятельности адвокатуры.

Основные направления научно-исследовательской деятельности НМЦ. К числу приоритетных направлений научных исследований, организуемых или курируемых НМЦ, относятся:

проблемы правового статуса российской адвокатуры;

адвокатура и государственная власть (проблемы взаимодействия с органами законодательной, исполнительной и судебной власти);

организация адвокатуры и демократические основы самоуправления в адвокатуре;

независимость адвокатуры и адвоката (правовые и социальные аспекты);

нравственные основы профессиональной деятельности адвоката;

тактико-психологические и нравственные проблемы участия адвоката в доказывании;

социальные гарантии адвоката;

представительство в гражданском и арбитражном судопроизводстве;

представительство и защита в уголовном (административном) судопроизводстве;

представительство в Конституционном Суде РФ, конституционных (уставных) судах субъектов Федерации;

представительство в органах международного правосудия;

юридическое обслуживание сферы частного предпринимательства, государственных и общественных организаций;

профессиональный риск и ответственность адвоката, дисциплинарная практика в адвокатуре;

оплата труда адвокатов;

адвокатура России и зарубежная адвокатура (сравнительно-правовые исследования);

история российской адвокатуры;

разработка, обоснование и популяризация предложений об актуальных направлениях научных исследований проблем адвокатуры.

Направления и тематика научных исследований НМЦ могут уточняться и совершенствоваться с учетом изменения законодательства, практики его применения и других факторов, влияющих на правовой и социальный статус адвокатуры.

Использование материалов обобщений и исследований НМЦ. Материалы исследований и обобщений НМЦ доводятся до сведения Совета ФПА и по решению Совета направляются в палаты адвокатов субъектов Федерации в виде справок, научно-информационных писем и пособий, а также могут использоваться в публикациях, отчетах Совета, докладах на конференциях адвокатов, в диссертационных работах адвокатов.

Штаты и организация работы НМЦ. Руководитель НМЦ и научные сотрудники, численность которых определяется Советом с учетом специализации и подлежащих изучению направлений адвокатской деятельности, а также финансовых возможностей Совета, работают на профессиональной основе и назначаются решением Совета ФПА из числа лиц, имеющих опыт адвокатской и научной деятельности. Внештатные сотрудники НМЦ (актив) работают, как правило, на общественных началах и включаются в состав НМЦ Советом ФПА как по представлению руководителя НМЦ и усмотрению Совета ФПА, так и по ходатайству руководителей адвокатских коллективов из числа адвокатов, проявляющих склонность к научной работе. Отдельные виды их работы могут оплачиваться либо по представлению руководителя НМЦ, либо по инициативе Президента ФПА, либо по ходатайству членов совета.

Научно-исследовательская работа НМЦ планируется на каждый календарный год. План работы каждого штатного сотрудника и НМЦ в целом в январе каждого года представляется за подписью руководителя НМЦ Президенту ФПА РФ для утверждения. При составлении планов исследовательской работы учитываются указания Совета ФПА РФ, а также заявки и пожелания советов адвокатских палат субъектов Федерации. Ежегодный отчет о работе НМЦ составляется на основе индивидуальных отчетов научных и внештатных сотрудников и руководителя НМЦ и за подписью последнего направляется в совет ФПА.

Для обеспечения исследовательской работы НМЦ руководители адвокатских палат субъектов Федерации и иных адвокатских объединений направляют в Центр соответствующую информацию по запросам Президента Совета ФПА либо руководителя НМЦ. Материально-техническое обеспечение работы НМЦ ФПА РФ осуществляется Советом ФПА за счет средств Федеральной палаты адвокатов Российской Федерации. При выполнении заданий адвокатских палат субъектов Федерации компенсация расходов может осуществляться за счет последних.

Статья 35. Федеральная палата адвокатов Российской Федерации

1. Федеральная палата адвокатов Российской Федерации является общероссийской негосударственной некоммерческой организацией, объединяющей адвокатские палаты субъектов Российской Федерации на основе обязательного членства.

(п. 1 в ред. Федерального закона от 20.12.2004 N 163-ФЗ)

2. Федеральная палата адвокатов как орган адвокатского самоуправления в Российской Федерации создается в целях представительства и защиты интересов адвокатов в органах государственной власти, органах местного самоуправления, координации деятельности адвокатских палат, обеспечения высокого уровня оказываемой адвокатами юридической помощи.

Федеральная палата адвокатов является организацией, уполномоченной на представление интересов адвокатов и адвокатских палат субъектов Российской Федерации в отношениях с федеральными органами государственной власти при решении вопросов, затрагивающих интересы адвокатского сообщества, в том числе вопросов, связанных с выделением средств федерального бюджета на оплату труда адвокатов, участвующих в уголовном судопроизводстве в качестве защитников по назначению органов дознания, органов предварительного следствия или суда.

(абзац введен Федеральным законом от 20.12.2004 N 163-ФЗ, в ред. Федерального закона от 24.07.2007 N 214-ФЗ)

3. Федеральная палата адвокатов является юридическим лицом, имеет смету, расчетный и другие счета в банках в соответствии с законодательством Российской Федерации, печать, штампы и бланки со своим наименованием.

4. Федеральная палата адвокатов образуется Всероссийским съездом адвокатов. Образование других организаций и органов с функциями и полномочиями, аналогичными функциям и полномочиям Федеральной палаты адвокатов, не допускается.

5. Устав Федеральной палаты адвокатов принимается Всероссийским съездом адвокатов.

6. Федеральная палата адвокатов подлежит государственной регистрации в порядке, установленном федеральным законом о государственной регистрации юридических лиц.

6.1. Федеральная палата адвокатов не подлежит реорганизации. Ликвидация Федеральной палаты адвокатов может быть осуществлена только на основании федерального закона.

(п. 6.1 введен Федеральным законом от 20.12.2004 N 163-ФЗ)

7. Решения Федеральной палаты адвокатов и ее органов, принятые в пределах их компетенции, обязательны для всех адвокатских палат и адвокатов.

Статья 36. Всероссийский съезд адвокатов

(в ред. Федерального закона от 20.12.2004 N 163-ФЗ)

1. Высшим органом Федеральной палаты адвокатов является Всероссийский съезд адвокатов. Съезд созывается не реже одного раза в два года. Съезд считается правомочным, если в его работе принимают участие представители не менее двух третей адвокатских палат субъектов Российской Федерации.

Адвокатские палаты имеют равные права и равное представительство на Съезде. Каждая адвокатская палата независимо от количества ее представителей при принятии решений имеет один голос.

2. Всероссийский съезд адвокатов:

1) принимает устав Федеральной палаты адвокатов и утверждает внесение в него изменений и дополнений;

2) принимает кодекс профессиональной этики адвоката, утверждает внесение в него изменений и дополнений;

3) формирует состав совета Федеральной палаты адвокатов, в том числе избирает новых членов и прекращает полномочия членов совета, подлежащих замене, в соответствии с процедурой обновления (ротации) совета, предусмотренной пунктом 2 статьи 37 настоящего Федерального закона, принимает решения о досрочном прекращении полномочий членов совета, а также утверждает решения совета о досрочном прекращении полномочий членов совета, статус адвоката которых был прекращен или приостановлен;

4) определяет размер отчислений адвокатских палат на общие нужды Федеральной палаты адвокатов исходя из численности адвокатских палат;

5) утверждает смету расходов на содержание Федеральной палаты адвокатов;

6) утверждает отчеты совета Федеральной палаты адвокатов, в том числе об исполнении сметы расходов на содержание Федеральной палаты адвокатов;

7) избирает членов ревизионной комиссии Федеральной палаты адвокатов сроком на два года и утверждает ее отчет о результатах финансово-хозяйственной деятельности Федеральной палаты адвокатов;

8) утверждает регламент Съезда;

9) определяет место нахождения совета Федеральной палаты адвокатов;

10) осуществляет иные функции, предусмотренные уставом Федеральной палаты адвокатов.

Статья 37. Совет Федеральной палаты адвокатов

1. Совет Федеральной палаты адвокатов является коллегиальным исполнительным органом Федеральной палаты адвокатов.

2. Совет Федеральной палаты адвокатов избирается Всероссийским съездом адвокатов тайным голосованием в количестве не более 30 человек и подлежит обновлению (ротации) один раз в два года на одну треть.

При очередной ротации президент Федеральной палаты адвокатов вносит на рассмотрение совета Федеральной палаты адвокатов кандидатуры членов совета на выбытие, а также кандидатуры адвокатов для замещения вакантных должностей членов совета Федеральной палаты адвокатов. После утверждения советом Федеральной палаты адвокатов представленные президентом кандидатуры вносятся на рассмотрение Съезда для утверждения.

В случае, если Съезд не утверждает представленные кандидатуры, президент Федеральной палаты адвокатов вносит на утверждение Съезда новые кандидатуры только после их рассмотрения и утверждения советом Федеральной палаты адвокатов.

studopedia.su

Помощник адвоката стажер адвоката понятие

Новые ответы на 236 вопросов квалификационного экзамена на статус адвоката 2018 г. Вы можете приобрести прямо сейчас, заполнив платежную форму ниже и нажав кнопку «Купить»

Тест на статус адвоката 2018 и ответы на вопросы теста на статус адвоката — первого этапа квалификационного экзамена на статус адвоката 2018 г. находятся здесь

Статья 27 ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в РФ» определяет правовой статус помощника адвоката.

Адвокат вправе иметь помощников. Помощниками адвоката могут быть лица, имеющие высшее, незаконченное высшее или среднее юридическое образование, за исключением лиц, указанных в пункте 2 статьи 9 ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в РФ», согласно которому не вправе претендовать на приобретение статуса адвоката и осуществление адвокатской деятельности лица:

· признанные недееспособными или ограниченно дееспособными в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

· имеющие непогашенную или неснятую судимость за совершение умышленного преступления.

Помощник адвоката не вправе заниматься адвокатской деятельностью.

Помощник адвоката обязан хранить адвокатскую тайну.

Помощник адвоката принимается на работу на условиях трудового договора, заключенного с адвокатским образованием, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — с адвокатом, которые являются по отношению к данному лицу работодателями. Адвокатское образование вправе заключить срочный трудовой договор с лицом, обеспечивающим деятельность одного адвоката, на время осуществления последним своей профессиональной деятельности в данном адвокатском образовании.

Социальное страхование помощника адвоката осуществляется адвокатским образованием, в котором работает помощник, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — адвокатом, в адвокатском кабинете которого работает помощник.

Статья 28 ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в РФ» определяет правовой статус стажера адвоката.

Адвокат, имеющий адвокатский стаж не менее пяти лет, вправе иметь стажеров. Стажерами адвоката могут быть лица, имеющие высшее юридическое образование, за исключением лиц, указанных в пункте 2 статьи 9 ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в РФ», согласно которому не вправе претендовать на приобретение статуса адвоката и осуществление адвокатской деятельности лица:

· признанные недееспособными или ограниченно дееспособными в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

· имеющие непогашенную или неснятую судимость за совершение умышленного преступления.

Срок стажировки — от одного года до двух лет.

Стажер адвоката осуществляет свою деятельность под руководством адвоката, выполняя его отдельные поручения. Стажер адвоката не вправе самостоятельно заниматься адвокатской деятельностью.

Стажер адвоката обязан хранить адвокатскую тайну.

Стажер адвоката принимается на работу на условиях трудового договора, заключенного с адвокатским образованием, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — с адвокатом, которые являются по отношению к данному лицу работодателями.

Социальное страхование стажера адвоката осуществляется адвокатским образованием, в котором работает стажер, а в случае, если адвокат осуществляет свою деятельность в адвокатском кабинете, — адвокатом, в адвокатском кабинете которого работает стажер.

diakonov.ru

Интеллектуальный ресторан

В лекции в процессе сравнительного анализа даются признаки помощника и стажёра адвоката.

1. Общие признаки помощника и стажёра адвоката.

2. Признаки стажёра адвоката.

3. Признаки помощника адвоката.

Общее между стажёром и помощником адвоката

Преподаватель озвучил на лекционном занятии тему: «Общее между стажером и адвокатом». И начал Роман Григорьевич с перечисления общих признаков стажера и помощника, которые присущи им одновременно.

Первое что у них есть общее – наймит. Это означает, что стажер нанят, и помощник нанят. Кем? Как помощник, так и стажер нанят адвокатским образованием. То есть они работники.

Второе, что у них есть общее- у них есть патрон. Патрон- это адвокат, к которому они прикреплены. Это адвокат, который курирует ими.

В «наймитских» отношениях он состоит с адвокатскими образованиями: адвокатское бюро, коллегии и иное. А вот патрон у помощника и адвоката- это конкретный адвокат.

Следующей общей чертой является — обязанность соблюдать этику. То есть, стажер и помощник должен соблюдать Кодекс профессиональной этики адвоката. Не во всей его части, но в части тайны он должен соблюдать.

Согласно пункту 10 статьи 6 Кодекса профессиональной этики адвоката.- «Правила сохранения профессиональной тайны распространяются на помощников и стажеров адвоката, а также иных сотрудников адвокатских образований.

Различие между стажёром и помощником адвоката.

Вначале Роман Григорьевич на лекционном занятии обозначает тему: «Различие между стажёром и помощником адвоката». Затем преподаватель переходит к перечислению различий между стажером и помощником адвоката.

Первое различие это время. Это подразумевает срок, в течение которого они могут занимать эти должности.

Как долго можно быть стажёром? Стажеру необходимо получить опыт, так как его цель – стать адвокатом. Следовательно, срок стажировки должен быть не долгим. Максимально можно быть стажёром два года. Для получения статуса адвоката стажер может проработать один год, и он уже может быть адвокатом, но не более двух лет, то есть он уже должен либо получать статус адвоката, либо прекращать эту деятельность.

Помощник в свою очередь может занимать свою должность бесконечно. Помощник это профессия. Роман Григорьевич заостряет внимание на том, что в соответствии с его практикой помощников достаточно мало, и хорошего помощника найти достаточно сложно. Больше тех, кто занимается адвокатской деятельностью, чем хороших помощников. Помощник это определенное призвание.

Второе различие это определение того, кто может быть патроном.

Любой адвокат может нанять себе помощника, вне зависимости от своего стажа. Получив статус адвоката, лицо сразу же может нанять себе помощника.

Патрон у стажера может быть только опытный, так как стажер должен получать опыт. Стажер не может получить опыт у адвоката, получившего статус адвоката только вчера. Таким образом, у патрона стажера должен быть адвокатский стаж – пять лет.

Третье различие это образование. У стажера должно быть высшее юридическое образование. То есть, закончив высшее учебное заведение, стажер нарабатывает опыт, чтобы стать адвокатом.

У помощника в свою очередь может быть неоконченное высшее образование.

Четвертое различие это цель. Зачем стажер стажируется – для получения опыта, компетенции, знаний. Цель помощника – помощь адвокату.

Проблемы стажёрной адвокатуры России.

Роман Григорьевич рассказывает о том, что очень жаль, что институт стажёров не очень хорошо действует. Была такая идея: они же все работники (наймиты), что они также и студенты бывшие, поэтому им нужно помогать, и адвокаты будут им платить, и тогда они будут существовать.

Но на практике оказалось следующим образом: Ну зачем адвокату нужен стажёр?

Преподаватель рассказывает пример из личной практики, когда у него был стажёр: «Он ходит за тобой и ноет, и ноет, и на стажёра уходят большие затраты.» Например, дашь стажёру 1000 рублей, чтобы он гос. пошлину заплатил, а он пойдет и на 5000 заплатит, т.е. одни убытки. Так от стажёров одни убытки на первом этапе, а ему (стажёру) ещё платить надо заработную плату. Кто кому должен платить? Скорее, наверное, стажёр адвокату, и получается так, что стажёры «по-чёрному» дают деньги адвокату, а адвокат формально отдаёт их же обратно, и это в лучшем случае. А как правило, адвокаты вообще не связываются.

Роман Григорьевич поинтересовался есть ли у студентов вопросы по информационной части.

Один из студентов спросил: «Работает ли этот институт стажёров, что им платят заработную плату и они с воодушевлением стажируются?» Преподаватель уточнил: «есть ли такие?». Студент дополнил: «Есть такие страны, например? Просто по идее, я представляю, что такая система не может вообще работать.». Преподаватель сказал, что у него тоже такое представление и предположил, что, возможно, хотели что-то создать. Присяжные поверенные так делали, воодушевлял нас опыт присяжных поверенных, у них были помощники присяжного поверенного и они помогали адвокатам, но в 1872 году, там произошло следующее: они стали самостоятельной корпорацией, они так выросли, что стали ходить по делам, и стала целая корпорация помощников присяжных поверенных, по сути, они разорвали связи с адвокатами.

Преподаватель приводит пример: «Был такой адвокат — Нижегородов, и очень многие одногруппники (имеется в виду, одногрупники преподавателя) проходили у него стажировку. Они в буквальном смысле плакали от этого адвоката, он был очень жесткий человек, зато сейчас они являются лучшими адвокатами Волгоградской области».

Студент: «Собственно, сами стажёры несут те убытки, которые понёс адвокат? На них перекладываются эти убытки, то тогда может что-то и получится?»

Преподаватель отвечает, что нет опыта обращения со стажёром, это надо специальные техники какие-то. Как сделать так, чтобы минимизировать возможныеубытки, как его направлять, это же работа. Стажёр – это тоже человек, он хочет опыт получить, а это не каждый умеет, адвокату поэтому нужно какое-то педагогическое мастерство, а у него и без этого голова забита, у него дела. То есть можно ли это совместить преподаватель не знает.

Слово берет другой студент: «Стажер – это как бы помощник». Преподаватель согласился, студент продолжил, говоря о том, что, во-первых, стажёр опыт получает, а во-вторых, тоже помогает адвокату, а раз помощников мало хороших и если им платят, тогда почему по поводу финансового вопроса так относятся к стажёрам?». Роман Григорьевич отвечает: «Стажёр, он же как бы «одноразовый», приходит всего лишь на два года, максимум. Он там походил-походил, а помощник – это человек, в которого можно вкладываться, то есть он будет и завтра и послезавтра, его надо поддерживать финансово, а стажёр через два года уйдёт и зачем адвокату с ним возиться?».

Студент: «А какой смысл тогда быть стажёром бесплатно, если помощником можно отработать два года и получить свой опыт, да ещё и деньги?».

Преподаватель: «Ну а зачем вас возьмут в помощники? Вы ничего не умеете, вы пришли и, по сути, стажёр, и зачем Вас брать в помощники?».

Студент: «Ну, берут же».

Преподаватель: «Берут уже с опытом людей или берут тех, которых они знают, и знают, что они могут помочь, с компетенциями какими-то.».

Студент: «Я не особо понимаю. Если стажёру нужно высшее образование, то есть он нарабатывает опыт, а помощника не берут без опыта, а как он наберётся опыта, если опыт набирается стажёром?».

Преподаватель: «Ну, например, он работал раньше юрисконсультом и его взяли, то есть у него опыт какой-то есть. По логике адвоката, ему нужен помощник, документы сортировать, писать кассационные жалобы и т.д., и он понимает, что надо платить помощнику. Возьмёт он вчерашнего студента?».

Студент: «Вряд ли».

Преподаватель: «Стажёра учить ещё надо, а помощник, он должен помочь, он должен «продукты» уже приносить адвокату. Я думаю, что такой вариант возможен, но я таких не встречал и знаю, что это очень редко всё-таки. Я могу ошибаться, но я не встречал Корпорацию помощников и в «сети» подобное не проскакивало, может сейчас появится, но пока я не видел.».

Студент: «После того, как человек проработал помощником, его могут сразу взять без стажировки взять в качестве адвоката?».

Преподаватель: «Работа в качестве помощника засчитывается в стаж для получения статуса адвоката. Это даже преимущество, некоторые палаты ввели преимущество для стажеров и для помощников.».

Студент: «Допустим, если я хочу быть адвокатом, то Вы бы посоветовали идти в помощники, чем в стажёры?».

Преподаватель: «Ну, хорошо было бы, если найдёте. Я не знаю таких адвокатов в Волгограде, к кому бы Япорекомендовал Вам пойти.».

Преподаватель: «Да, но они хорошие адвокаты, но я не уверен, что они хорошие патроны. Это же специальная компетенция – патроны. Человек может быть отличным адвокатом, но он может быть отвратительным патроном.»

Студент: «Всё равно, если идти к цели, то можно за кем-нибудь закрепиться.».

Преподаватель: «Смотря, что вы хотите. Если вы хотите стаж, то пойдите юрисконсультом, если вы хотите адвокатский опыт, то это надо искать специального успешного адвоката, тогда стоит пойти к нему, чтобы его успех перешёл к вам. Но возьмёт ли он вас? Если у вас есть хорошая речь и вы сумеете его убедить, то возьмёт, но это специальные речи готовить надо.».

Студент: «Скажите, вот есть адвокатская палата, там вот имеются какие-нибудь данные, например, кто лучший адвокат, кто худший?»

Студент: «То есть информацию о том, как найти хорошего адвоката не понятно где? Даже статистики дел нет?».

Преподаватель: «По каким критериям можно определить хороший или плохой?»

Студент: «Сколько дел выигранных».

Преподаватель: «Нет такого понятия «выигранное дело». Это очень и очень скользко. Есть реестр адвокатов, перечень всех, но там не стоит отметка, понять можно только через личную беседу или из разговора с адвокатом.».

textbook.melnichenko.net

Это интересно:

  • Как зарегистрировать заявление в прокуратуру Как зарегистрировать заявление в прокуратуру ГЕНЕРАЛЬНАЯ ПРОКУРАТУРА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 27 декабря 2007 г. N 212 О ПОРЯДКЕ УЧЕТА И РАССМОТРЕНИЯ В ОРГАНАХ ПРОКУРАТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ СООБЩЕНИЙ О […]
  • Указ для пенсионеров об уменьшении пенсии Путин подписал закон об изменении параметров бюджета Пенсионного фонда на 2018 год Согласно документу, доходы фонда будут ниже, а расходы вырастут МОСКВА, 4 июля. /ТАСС/. Президент России Владимир Путин подписал закон об изменении […]
  • Заявление в загс военнослужащим Заключение брака с военнослужащим в сжатые сроки Здравствуйте! Мой молодой человек военнослужащий по контракту. Перевелся служить в другой город. Регистрироваться хотим в родном городе. Могут ли сократить срок от подачи заявления до […]
  • Правила организации учебного процесса Правила организации учебного процесса В ДЕМО-режиме вам доступны первые несколько страниц платных и бесплатных документов.Для просмотра полных текстов бесплатных документов, необходимо войти или зарегистрироваться.Для получения […]
  • Кража состав преступления квалифицирующие признаки Кража состав преступления квалифицирующие признаки К квалифицированным видам кражи (ч.2 ст.158 УК РФ) действующее уголовное законодательство относит тайное хищение чужого имущества совершенное: а) группой лиц по предварительному […]
  • Штраф за не сдачу отчета в пф Штраф за несвоевременную сдачу отчетности в ПФР Актуально на: 20 июля 2016 г. По итогам каждого отчетного и расчетного периода страхователь обязан представлять в ПФР расчет по форме РСВ-1 (утв. Постановлением Правления ПФ РФ от […]