Оглавление:

Как оформить выход на пенсию по возрасту в 2018 году

В России практически каждый житель знает, что по достижении определенного возраста государство будет оказывать поддержку своим гражданам в виде пенсии. Это не только местная, но и мировая практика. Сейчас идет пенсионная реформа и поэтому у многих возникает ряд вопросов по поводу этой выплаты в 2018 году. Рассмотрим подробно все нюансы и этапы получения самого распространенного вида пенсии, назначенной по возрасту.

С чего начать оформление выплаты пенсии

В настоящее время у всех на слуху возможное увеличение возраста, по достижении которого станет возможным получение пенсионных выплат. На настоящий момент никакого увеличения не произошло, и речь об этом ведут только отдельные представители из Госдумы.

Прежде всего, перед началом оформления вам нужно уточнить соблюдены ли следующие условия:

  • достигнут возраст для женщин 55 лет, а для мужчин – 60 лет;
  • в 2017 году нужно проработать 6 лет до выхода на пенсию;
  • сумма коэффициентов или баллов должна быть не меньше 6.6.

Написать заявление о выходе на пенсию, если вы не работаете, вам нужно как можно быстрее после наступления возраста. Если вы отложите оформление бумаг на несколько месяцев, то за них никакой компенсации не предусмотрено. Выплаты начинаются со дня подачи документов. Рассматривают ваше заявление примерно 30 дней.

Если пенсионер при достижении определенного возраста продолжил трудовую деятельность, то возможно отложить оформление до получения приказа об увольнении. Например, вам исполнилось 60 лет, но вы проработали еще месяц после юбилея. После увольнения у вас есть 30 дней, которые будут компенсированы. Если документы на начисление пенсии будут поданы позже, то дни после увольнения возмещены не будут, и пенсия будет считаться со дня подачи заявления.

Существует возможность обратиться в Пенсионный фонд заранее, чтобы выплаты начались сразу со дня наступления определенного возраста. Однако оформление не может быть начато раньше, чем за месяц до 55- или 60-летнего юбилея. Если дата рождения 29 февраля, то не в високосный год она переносится на 1 марта.

Перечень документов, которые могут понадобиться для оформления

Кроме написания заявления, необходимо собрать документы, которые представляют в Пенсионный фонд РФ при обращении. Без них невозможен расчет и оформление выплат.

Прежде всего, проверьте правильность заполнения всех необходимых справок и формуляров. Это поможет вам значительно сэкономить время на обращение в инстанции, следовательно, назначение пенсии по возрасту не будет отложено. Обратите особое внимание на несколько моментов:

  • правильность написания личных данных и совпадение их и даты рождения во всех документах и формах;
  • должны присутствовать номера приказов под всеми записями в трудовой книжке;
  • обязательно наличие записей об увольнении со всех мест работы;
  • проверьте все документы на наличие помарок и исправлений (на них непременно должна стоять четкая печать).

Основной пакет документов, который нужно представить для назначения пенсии, выглядит следующим образом:

  • паспорт;
  • трудовая книжка;
  • СНИЛС;
  • аттестат, диплом и другие документы о получении образования;
  • свидетельства о рождении на детей;
  • справка о доходах (за пятилетний период).

От вас могут потребоваться дополнительные документы. Если вы меняли фамилию или другие личные данные, то необходимо подготовить свидетельство о браке или документы, которые являются основаниями для изменений в паспортные данные. Мужчинам обязательно нужно будет предъявить военный билет. Если вы работали в условиях Крайнего Севера или на опасном производстве, то необходимо взять соответствующие справки.

Куда обращаться и что нужно сделать до написания заявления на получение пенсии в 2017-2018 году

Есть несколько вариантов, где можно начать написать заявление и подать документы на назначение вам ежемесячных выплат от государства:

  • по месту проживания в территориальном районном отделении ПФР;
  • если у вас нет регистрации, то можно обратиться в ближайшее отделение по месту пребывания;
  • если у вас нет возможности обратиться в фонд по прописке или временной регистрации, в таком случае стоит обратиться по месту фактического местонахождения.

Пошагово порядок ваших действий для назначения пенсии должен выглядеть следующим образом:

  1. Узнайте адрес и телефон удобного вам отделения ПФР.
  2. Позвоните и узнайте время приема документов, а также точный перечень. Эту информацию, а также образец, по которому вам предстоит написать заявление, можно найти на сайте Пенсионного фонда.
  3. Если вы работаете, то можно проконсультироваться со специалистом из отдела кадров, который укажет вам на нюансы оформления.
  4. Подготовить документы. Если вы скачали бланк заявления, то можно написать его дома заранее.
  5. Затем следует обратиться непосредственно в Пенсионный фонд.
  6. Обязательно получите расписку-уведомление. Если нужно будет подать дополнительные документы, то в ней они будут указаны.
  7. В течение 3 месяцев донесите необходимые бумаги.
  8. Через 10 дней ваши документы и заявление будут рассмотрены и вынесено решение о назначении пенсии или о необходимости сбора дополнительной информации.

В итоге вам рассчитают размер пенсии и назначат день, в который на ваш банковский счет будут перечисляться деньги. Если вы хотите получать пенсию именно этим путем, то дополнительно нужно представить выписку о реквизитах вашего счета. Ее можно взять в отделении банка, в котором вы получили карту или сделали вклад.

Решение спорных вопросов

Если один из ваших работодателей неправильно оформил запись в трудовой книжке или серьезно нарушил порядок оформления выплат, то в процессе назначения пенсии могут потребоваться дополнительные данные или устранение недочетов. Обыкновенно в течение 3 месяцев сотрудники ПФР пытаются выйти на контакт с работодателем для получения дополнительных сведений и устранения недочетов.

Если за это время не получилось установить контакт, устранить недочеты или получить дополнительные данные, то будущий пенсионер вправе сам выбрать алгоритм дальнейших действий. Для этого в письменном виде необходимо отдать распоряжения сотрудникам Пенсионного фонда.

Вариантов действий два:

  • рассчитать сумму выплаты на основе имеющихся на этот момент данных;
  • отказаться от страховой части пенсии, а использовать только накопительную до получения необходимых документов.

В обоих случаях после получения всех необходимых справок и оформления работодателем документов в подходящем виде положен перерасчет положенной вам по возрасту выплаты.

rusposobie.ru

Выход на пенсию по старости

Новый закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ изменил условия, необходимые для определения права на трудовую пенсию по старости. С 2015 года была введена новая мера оценки пенсионных прав — индивидуальный пенсионный коэффициент (балл). Старое понятие «трудового стажа» также было заменено на страховой стаж.

Причем каждый год на протяжении 10 лет теперь будет меняется минимальное значение страхового стажа (до 15 лет в 2024 году с шагом 1) и индивидуальных пенсионных коэффициентов (до 30 ИПК в 2025 году с шагом 2,4 балла в год), требуемых для выхода на пенсию (см. таблицу).

Также в 2018 году страховые взносы граждан продолжают поступать на формирование только страховой выплаты, как это было в предыдущие годы, начиная с 2014 (так называемая «заморозка пенсионных накоплений», которая планируется до 2020 года включительно).

Назначение страховой пенсии мужчинам и женщинам

Основополагающими моментами, влияющими на возникновение права на получение страховой пенсии в соответствии с новыми правилами, являются: возраст, минимальный стаж и требуемая сумма накопленных баллов.

  1. Пенсия по старости назначается, как и ранее, в возрасте 60 лет для лиц мужского и 55 лет для лиц женского пола.

Особенностью проводимой реформы в России является то, что гражданин может и позже установленного срока выйти на пенсию, тогда к начисленной ему страховой выплате будут применяться повышающие коэффициенты. Такая возможность относится целиком и к досрочным выплатам.

Действующие пенсионеры также могут отказаться от получения пенсии как минимум на год, чтобы увеличить свою базовую сумму и страховую выплату.

  • Важным новшеством является повышение минимального стажа, необходимого для назначения страховой выплаты. Теперь это количество равно 15 годам вместо прежних 5 лет. Но увеличение стажа будет проходить постепенно с 6 лет в 2015 году.
  • Еще одной особенностью выплаты по новым правилам является ее расчет в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Каждый трудовой год гражданина оценивается неким количеством баллов, в том числе и за такие периоды, когда не уплачивались платежи в ПФР, например, отпуск по уходу за ребенком, служба в армии по призыву и другие, указанные в ст. 12 закона «О страховых пенсиях». Требование к начисленным баллам также будет увеличиваться ежегодно на 2.4, т.е. начиная с 6.6 в 2015 году до 30 к 2025 году.
  • Какой пенсионный возраст в России в 2018 году?

    Несмотря на многочисленные дискуссии возраст выхода на заслуженный отдых россиян пока остается таким же и составляет 60 и 55 лет соответственно для мужчин и женщин. Однако по данным государственной статистики женщины живут гораздо дольше мужчин, поэтому иногда такая разница в возрасте выхода на пенсию может казаться неоправданной.

    Еще при составлении плана бюджета страны и разработки антикризисных мер Правительство рассматривало возможность повышения пенсионного возраста, но решения принято так и не было.

    Сейчас ежегодно возрастает количество пенсионеров и при этом также растет дефицит бюджетных средств, в следствии чего повышение пенсионного возраста в будущем для всего населения страны будет необходимой мерой. При этом, следует отметить, что уже с 2017 года правительство приняло решение повысить пенсионный возраст для госслужащих.

    Трудовой стаж для начисления пенсии

    Как известно с принятием нового закона «О страховых пенсиях» понятие, как такового, трудового стажа уходит из пенсионного законодательства — теперь основным условием для назначения пенсионной выплаты является наличие именно страхового стажа. Такое понятие включает в себя периоды работы, за которые были начислены и уплачены страховые взносы в ПФР, а также иные периоды.

    С введением пенсионной реформы было решено увеличить минимальный стаж для выхода на пенсию — с привычных 5 лет от будет ежегодно повышаться до 15 лет в 2024 году. Таким образом, в 2018 году стаж для назначения пенсии составляет 9 лет.

    Однако при оценке пенсионных прав граждан до 2002 года понятие общего трудового стажа, как суммарной продолжительности трудовой деятельности и иной общественно-полезной работы, будет продолжать существовать. Именно от длительности трудового стажа зависит размер пенсионных начислений на 1 января 2002 года. Позже этой даты расчет основывается на сумме перечисленных страховых взносов на индивидуальный счет гражданина.

    Право на досрочное пенсионное обеспечение по старости

    В рамках действующего в нашей стране законодательства гражданин имеет право уйти на пенсию и ранее установленного возраста, но при наличии определенных условий:

    • необходимое количество стажа на определенных видах работ;
    • наличие требуемого количество индивидуальных пенсионных баллов;
    • необходимая продолжительность страхового стажа.

    Вышеперечисленные требования позволяют отнести гражданина к определенной категории, установленной законом и позволяющей получать досрочное пенсионное обеспечение.

    С принятием нового закона нормы определения права на досрочную пенсию сохранились. Списки вредных и опасных производств, равно как и другие списки, дающие право уйти на пенсию раньше обычного, остались неизменными.

    Важно, что граждане, приобретающие право на досрочную пенсию, как и обычные граждане, могут обратиться за установлением выплаты позже для применения премиального коэффициента к расчету пенсии, увеличивающего причитающуюся пенсионеру сумму.

    Тем, у кого формируются пенсионные накопления, при установлении досрочной выплаты по старости также возникает право на назначение накопительной пенсии.

    Выход на пенсию по вредности и в связи с тяжестью выполняемых работ

    Граждане, чья работа связана с особыми видами трудовой деятельности, имеют право на досрочную пенсию по одному из оснований:

    • по Списку № 1 (пп. 1 п. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ);
    • по Списку № 2 (пп. 2 п. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

    При этом требуемый возраст выхода на пенсию, отработавших под землей и в горячих цехах по Списку № 1, меньше общеустановленного на 10 лет, а для лиц, работавших в тяжелых условиях по Списку № 2 — на 5 лет.

    Если граждане проработали на должностях по указанным выше Спискам не менее половины необходимого стажа на вредных и опасных производствах и имеют требуемое количество страхового стажа и пенсионных баллов, то выплата назначается им со снижением возраста пропорционально стажу на тяжелых работах.

    Особенностью назначения таких выплат является определение права с учетом:

    • специальной оценки условий труда, то есть установление классов условий работы и перечисление страховых платежей по определенным тарифам;
    • уплата дополнительного тарифа до проведения вышеуказанной оценки.

    Таким образом, если у работодателя отсутствуют результаты проведенной ранее аттестации рабочих мест с вредными условиями труда или по результатам аттестации установлен допустимый класс опасности, то в льготный стаж будут засчитаны периоды при условии уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу.

    Пенсия жителям Крайнего Севера и другим гражданам

    Правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются граждане, живущие на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностях, а также лица, проживавшие в таких районах ранее, независимо от нынешней регистрации.

    Возраст выхода на досрочную пенсию для «северян» составляет 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин, если они проработали 15 лет на самом Севере или 20 лет в приравненных к нему местностях. При этом страховой стаж должен составлять 25 и 20 лет соответственно.

    Для уточнения прав на такой вид пенсии используется перечень районов, расположенных на Крайнем Севере. При этом год работы в северной местности (т.е. в районах, приравненных к Северу) 9 месяцам работы на самом Крайнем Севере.

    Минимальный «северный» стаж для назначения досрочной выплаты по старости составляет 7 лет 6 месяцев. При этом пенсия назначается со снижением общеустановленного пенсионного возраста на четыре месяца за каждый полный год работы на Севере.

    Документы, необходимые для назначения пенсии по старости

    Для назначения страховой пенсии по старости, в том числе и досрочной, необходимо обратиться в территориальный орган ПФР по месту регистрации со следующими документами:

    1. письменное обращение в виде заявления;
    2. документы, удостоверяющие личность обратившегося;
    3. документ об обязательном пенсионном страховании (СНИЛС);
    4. документы, подтверждающие страховой стаж, в том числе и досрочный;
    5. справка о зарплате за 60 месяцев подряд за период до 2002 г.;
    6. другие документы, подтверждающие (уточняющие) дополнительные или спорные обстоятельства.

    Все документы, кроме паспорта и СНИЛС, могут быть запрошены у заявителя только в случае их отсутствия в государственных органах. Данное правило регулируется законом о предоставлении государственных услуг № 210-ФЗ от 27.07.2010 г.

    Документы, подтверждающие периоды трудовой деятельности, должны содержать номер, дату выдачи, ФИО того, кому выдается справка, дату его рождения, место и конкретный период работы с указанием должности, в которой работал гражданин, а также основание выдачи данной справки (здесь могут быть указаны приказы, лицевые счета, табеля учета рабочего времени и др.).

    Сроки назначения и выплаты пенсий

    Письменное обращение за назначением страховой выплаты по старости ПФР рассматривает в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами либо со дня поступления последнего недостающего документа.

    Все необходимые справки должны поступить в ПФР в течение трех месяцев со дня обращения.

    Назначается страховая пенсия по старости со дня обращения за ней, но не ранее дня возникновения права на нее. Исключение составляет обращение в течение месяца после увольнения с работы; в данном случае пенсия будет установлена со дня, следующего за днем ухода с работы.

    • Назначение пенсии по старости осуществляется на бессрочный период.
    • Выплата данного вида пенсии осуществляется за настоящий месяц.

    Начисленные суммы, которые были приостановлены ПФР и не были востребованы гражданином своевременно могут быть выплачены ему за предыдущие три года, предшествующие месяцу, следующему за месяцем обращения. Страховая пенсия, не полученная вовремя по вине ПФР, возвращается гражданину без ограничения каким-либо сроком.

    Расчет размера страховой пенсии в 2018 году

    Для расчета страховой пенсии используется следующая формула:

    СП = ИПК х СПК + ФВ,

    • СП — величина страховой выплаты;
    • ИПК — сумма пенсионных баллов;
    • СПК — стоимость индивидуального коэффициента;
    • ФВ — сумма базовой выплаты.

    Учитывая, что в 2018 году величина фиксированной суммы составляет 4982 руб. 90 коп., а стоимость пенсионного балла — 81,49 руб., представленная выше формула применительно к настоящему году выглядит так: СП = ИПК х 81,49 + 4982,9.

    В марте 2018 года Анна Ивановна выходит на заслуженный отдых в 55 лет, с начала этого года она не работает. В 2015 году ей была произведена конвертация накопленных пенсионных прав и сумма пенсионных баллов составила 75.

    В прошлом году она работала, и ее ежемесячная зарплата составила 15000 рублей. Рассчитаем количество баллов, заработанных Анной Ивановной в 2015, 2016 и 2017 году.

    • За 36 месяцев ее зарплата составила 540000 рублей (15000 рублей х 36 месяцев), таким образом, на страховую часть пенсии ей было перечислено 86400 рублей (16% от 540000 тыс. рублей), т.е. 28800 за каждый год.
    • Максимальная годовая зарплата (МГЗ) в 2015 году, с которой уплачивались страховые взносы, составила 733000 рублей. Следовательно, максимальный страховой взнос был равен 117280 рублей (16% от 733 тыс. рублей). Получаем, 28800 / 117280 х 10 = 2,46 балла. В 2016 году МГЗ составляла 796000 рублей, таким образом в данном году она заработала 28800 / 127360 х 10 = 2,26 балла. В 2017 году МГЗ составила 876000 рублей, т.е. в этом году было заработано 28800 / 140160 х 10 = 2,06 балла.

    Стоимость ИПК с 1 января 2018 года составляет 81 рубль 49 копеек, размер фиксированной выплаты — 4982 рублей 90 копеек. Таким образом, размер ее страховой пенсии составил:

    81,78 балла х 81 руб. 49 коп. + 4982 руб. 190 коп. = 11647,15 рублей.

    Выход на пенсию отдельных категорий граждан (военных, МВД, МЧС, ФСИН и госслужащих)

    По достижении установленного возраста некоторым категориям граждан при наличии необходимого стажа государственной или военной службы устанавливается пенсия по выслуге лет в соответствии с законом от 15.12.2001 г. N 166-ФЗ и законом № 4468-1 от 12.02.1993 г. Такой вид пенсионного обеспечения устанавливается при условии оставления службы. Если же пенсионер из числа лиц, указанных в ст. 1 вышеназванного закона вновь поступает на службу, выплата ему уже назначенной пенсии приостанавливается. Определение права на пенсионную выплату отдельным категориям граждан осуществляется соответствующими ведомствами.

    Кроме того, данным категориям граждан может назначаться и вторая пенсия по линии ПФР при условии выполнения работ, за которую уплачивались страховых взносов.

    Условия определения права на такую пенсию для военных и госслужащих совпадают с условиями для обычных граждан:

    • достижение общеустановленного возраста;
    • необходимый минимальный стаж;
    • наличие пенсионных коэффициентов.

    Однако страховая пенсия устанавливается им без фиксированной суммы и зависит только от продолжительности стажа и уплаченных в ПФР страховых взносов.

    pensiology.ru

    Оформление пенсии

    В нашей стране назначение пенсии носит заявительный характер, то есть для получения выплаты гражданину необходимо обратиться в органы ПФР с письменным заявлением.

    В последние годы специалистами Пенсионного фонда предпринимается все возможное для своевременного обращения будущего пенсионера в клиентскую службу с целью проведения предварительной работы по изучению документов, необходимых для назначения пенсии в каждом конкретном случае.

    Уже сейчас с помощью интернет-ресурсов можно получить информацию о необходимых для документов для назначения выплат, а также записаться на прием в ПФР и узнать примерный размер своей будущей пенсии.

    С чего начать оформление пенсии?

    Гражданам, собирающимся в ближайшее время на уйти на заслуженный отдых, необходимо заранее побеспокоиться о своей будущей пенсии для учета максимально возможного расчета ее суммы и сокращения сроков установления выплаты.

    Для этого требуется предпринять несколько шагов:

    1. проверить трудовую книжку на наличие возможных исправлений и неточностей (в случае выявления таковых обратиться к специалисту отдела кадров за разъяснением и устранением неверно оформленных записей);
    2. получить выписку из индивидуального лицевого счета и проверить данные, представленные работодателем в ПФР;
    3. взять справку о заработной плате за 5 лет до 2002 года в том случае, если за 2000 — 2001 г.г. доходы были ниже среднего заработка по стране за эти же годы;
    4. обратиться в клиентскую службу ПФР по месту регистрации для консультации со специалистом и проведения оценки представленных документов, а также получения разъяснений о необходимости подготовки дополнительных документов.

    При заблаговременной работе специалистов ПФР с представленными документами будут сделаны необходимые запросы для получения требуемых справок, а при расхождении сведений индивидуального персонифицированного учета со сведениями в трудовой книжке или льготно-уточняющей справке направлены акты страхователям о необходимости представления корректировок.

    Рекомендуемый срок обращения в ПФР — за полгода до наступления права на пенсионную выплату. Для досрочных пенсий такой срок может быть увеличен и до 9 месяцев.

    Когда может назначаться пенсия?

    Необходимо помнить, что страховая пенсионная выплата по старости назначается при одновременном соблюдении нескольких условий:

    • достижение возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин);
    • наличие определенного стажа (не менее 9 лет в 2018 году);
    • необходимое количество индивидуальных коэффициентов (не менее 13,8 баллов в 2018 году).

    Данные правила применимы к основному виду пенсии в России, условия же назначения двух других выплат (по инвалидности и по потере кормильца) основывается на наличии хотя бы одного дня страхового стажа и наступлении страхового случая (потеря трудоспособности или смерть кормильца).

    В случае полного отсутствия стажа, в течение которого работодатель перечислял платежи в ПФР, назначается социальная пенсия в соответствии с законом № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».

    В любом случае каждый гражданин, которому не безразлично его будущее, должен заранее побеспокоиться о своей будущей пенсии. Для этого ему необходимо:

    1. стать застрахованным лицом в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС) и получить индивидуальный номер лицевого счета (СНИЛС), где будут отображаться все данные, формирующие его пенсионные права;
    2. устроиться на работу, где платят только «белую» зарплату, чтобы отчислений в ПФР было больше, а, следовательно, увеличится и размер будущей выплаты;
    3. выбрать вариант пенсионного обеспечения: перечислять платежи только на страховую пенсию или на страховую и накопительную;
    4. стать участником негосударственного пенсионного страхования, делать взносы в выбранный НПФ с целью формирования добровольной пенсии, а значит и повышения будущей выплачиваемой суммы;
    5. контролировать состояние своего личного счета, получая выписку из него при непосредственном обращении в ПФР или с помощью электронного сервиса;
    6. принять решение об отсрочке своего выхода на пенсию для увеличения ее размера при более позднем обращении.

    Пенсионный возраст и необходимый стаж для назначения в 2018 году

    Несмотря на активное обсуждение вопроса повышения пенсионного возраста, в настоящее время возраст выхода на заслуженный отдых остается неизменным:

    • 60 лет для мужчин
    • 55 лет для женщин.

    Для установления пенсионной выплаты необходимо также иметь минимальное количество страхового стажа — 9 лет в 2018 году. В данную величину могут быть засчитаны и иные периоды, такие как служба в армии по призыву, период ухода за ребенком, за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом. Условия зачета данных периодов и полный их перечень содержится в ст. 12 закона «О страховых пенсиях».

    Для оформления страховой выплаты в 2018 году накопленные пенсионные коэффициенты должны составлять не менее 13,8.

    Следует помнить, что показатели минимального стажа и баллов, необходимых для назначения пенсии, будут меняться с каждым годом пока не достигнут 15 лет и 30 коэффициентов (к 2025 г.). Что касается возраста, то его повышение видимо вполне осуществимо в обозримом будущем.

    Досрочный выход на пенсию

    Согласно принятому закону «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. сохранено право отдельным категориям граждан выйти на пенсию досрочно.

    Можно выделить несколько оснований для более раннего установления страховой выплаты, что отражено в надлежащих статьях указанного закона:

    • при выполнении вредных или тяжелых работ — по Спискам № 1 и № 2 (пп. 1-2, п. 1, ст. 30);
    • по «малым» спискам (пп. 3-18, п. 1, ст. 30);
    • в некоторых должностях медицинских, педагогических и актерских профессий (пп. 19-21, п. 1, ст. 30;
    • в должностях летного и испытательного состава (п. 1, ст. 31);
    • за стаж работы на Севере и местностях, приравненных к нему (пп. 6-7, п. 1, ст. 32);
    • будучи отнесенным к особой социальной категории граждан (пп. 1-5, п. 1, ст. 32).

    Для досрочной пенсии по любому из перечисленных оснований необходимым условием является наличие не менее 30 пенсионных коэффициентов, а с учетом постепенного перехода к новым правилам не менее 13,8 в 2017 г. В некоторых случаях требуется и определенный возраст, и стаж на соответствующих видах работ, и страховой стаж.

    Важно, что для определения права на досрочную выплату могут применяться нормы пенсионного законодательства, действовавшего в период выполнения льготной работы, независимо от ее продолжительности на момент отмены соответствующих законов.

    Какие нужны документы для оформления пенсии?

    В общий пакет документов для всех видов назначаемых пенсий входят:

    1. паспорт;
    2. трудовая книжка;
    3. военный билет;
    4. пенсионное свидетельство СНИЛС.

    Граждане, которые обратятся за выплатой в ближайшие годы, имеют периоды работы, осуществляемые в период действия трех различных пенсионных законодательств. Соответственно их права при назначении пенсии будут зависеть:

    • до 2002 года от стажа и величины зарплаты;
    • с 2002 г. по 2014 г. от накопленных на лицевом счете взносов;
    • с 2015 года от суммы баллов.

    В связи с этим до 2002 г. может понадобиться и справка о заработной плате за 60 месяцев от одной организации или нескольких, следующих подряд в трудовой книжке. Для назначения выплаты в максимально возможном размере специалисты ПФР предложат принести такую справку или помогут сделать соответствующий запрос в том случае, если среднемесячная зарплата за 2000-2001 гг., отображаемая на его индивидуальном счете, ниже среднемесячной по стране за тот же период.

    Следует отметить, что основным документом, подтверждающим стаж гражданина до его регистрации в системе ОПС, является книжка о трудовом стаже, которая должна быть оформлена надлежащим образом.

    • Каждая запись о том или ином периоде работы обязана содержать номер и дату приказа о приеме или увольнении и быть заверена подписью ответственного лица и печатью организации.
    • Кроме того, должны быть указаны все переводы за время работы на предприятии с указанием занимаемых должностей, а также все переименования самой организации.

    Бывают ситуации, когда на руках у граждан при обращении в ПФР оказываются две трудовые книжки, однако в таком случае учитывать периоды работы будут только по одной.

    После регистрации гражданина в системе ОПС вся его трудовая деятельность подтверждается данными, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете.

    Тем не менее наборы документов для установления того или иного вида выплаты имеют свои отличия.

    Документы для выхода на пенсию по возрасту (старости)

    Для назначения страховой выплаты необходимо обратиться в территориальные органы ПФР с соответствующими документы. Основной их перечень выглядит следующим образом:

    1. заявление об установлении пенсии;
    2. документы, подтверждающие личность (паспорт для граждан России или вид на жительство для жителей других стран);
    3. документ об обязательном страховании в виде свидетельства СНИЛС;
    4. трудовая книжка и иные документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа (в том числе и на соответствующих видах работ);
    5. документ, подтверждающий период службы в армии;
    6. справка о зарплате за 60 месяцев подряд до 2002 года;
    7. дополнительные документы, уточняющие некоторые периоды

    Назначение пенсии по инвалидности

    В данном случае, кроме основного перечня документов, необходимых для установления страховой выплаты по старости, для назначения пенсии по потере трудоспособности обязательным условием является наличие выписки из акта освидетельствования, который составляется органам медико-социальной экспертизы (МСЭ).

    Данный документ направляется в органы ПФР по месту регистрации в течение трех дней со дня признания обратившегося лица инвалидом. Такая справка содержит дату, с которой гражданин объявляется нетрудоспособным и дату очередного переосвидетельствования (может быть выдана и бессрочно), а также установленную группу, от которой будет зависеть и размер назначаемой выплаты.

    Оформление пенсии по случаю потери кормильца

    Для установления выплаты по утрате кормильца особенность заключается в том, что все документы, касающиеся продолжительности страхового стажа и заработной платы, должны быть представлены в отношении умершего лица. Кроме того, обязательными к предъявлению для назначения пенсии, являются также:

    1. свидетельство, подтверждающее смерть кормильца;
    2. документы о том, в каких именно родственных отношениях состояло с умершим лицо, обратившееся за выплатой.

    Вместо свидетельства о смерти может быть представлено решение суда о признании гражданина безвестно отсутствующим.

    Так как право на получение выплаты по потере кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи, находящиеся на полном содержании умершего, то факт иждивения (за исключением детей до 18 лет) необходимо будет подтвердить соответствующими документами. Это могут быть справка из ЖЭУ, справка о доходах членов семьи, а в некоторых случаях и решение суда.

    Особенности оформления выплат отдельным гражданам

    К особым случаям установления выплат следует отнести пенсии государственным служащим, военнослужащим и отдельным категориям граждан. Для каждого такого вида выплат существуют свои правила назначения.

    • Федеральные служащие подают заявление в службу кадров на имя председателя Правления ПФР того органа власти, где гражданин трудился до увольнения.
    • Некоторым служащим, военным и полицейским, оформлением и установлением пенсионного обеспечения занимаются соответствующие ведомства и министерства, где они осуществляли службу, а не ПФР.

    Государственные пенсии по старости, по утрате кормильца и по потере трудоспособности назначаются, как и обычные выплаты, в территориальных органах ПФР по месту регистрации, но в отличие от них требуют обязательного представления дополнительных документов, уточняющих обстоятельства принадлежности к той или категории граждан для оформления возникшего права на пенсионное обеспечение.

    Документы, подтверждающие дополнительные обстоятельства

    Дополнительные документы при установлении пенсии уточняют ряд обстоятельств, а именно:

    • изменение ФИО (свидетельство о браке, о перемене имени, справка о расторжении брака);
    • засвидетельствование фактического проживания на территории нашей страны или по месту пребывания (письменное заявление гражданина, паспорт, документ о регистрации по месту жительства или пребывания, выданный органами, ведущими такой учет);
    • обоснование постоянного нахождения за пределами России (документы, выданные в консульских учреждениях РФ либо в соответствующих органах заграничных государств);
    • подтверждение нахождения на полном содержании другого гражданина (справка из ЖЭУ, справка о доходах членов семьи);
    • свидетельство продолжения учебы иждивенцем после его совершеннолетия (справка из образовательного учреждения);
    • подтверждение родственных отношений (документ о заключении брака, свидетельство о рождении, об усыновлении);
    • доказательство принадлежности к малочисленным народам Севера (паспорт, актовая запись о рождении, справка органов местного самоуправления);
    • удостоверение, свидетельствующее об участии в ликвидации аварии на ЧАЭС или подтверждение проживания в особых радиоактивных зонах;
    • обоснование выполнения определенных видов работ (льготно-уточняющие справки от организаций, а в случае их ликвидации — из архивных учреждений).

    В отдельных случаях требуется удостоверить личность законного представителя, тогда необходимо представить соответствующий документ из органов опеки и попечительства.

    Сроки подачи документов и назначения пенсий в Пенсионном фонде

    Заявление об установлении пенсионной выплаты подается гражданином за день до возникновения права, но не более чем за месяц, в органы ПФР по месту регистрации. Рассматривается такое заявление работниками ПФР в течение 10 рабочих дней.

    В случае наличия в пенсионном деле недостающих документов для назначения выплаты у гражданина имеется в запасе три месяца со дня письменного обращения для представления требуемых справок или ожидания их поступления при наличии соответствующих запросов.

    Назначается страховая пенсия со дня обращения за ней, но не раньше, чем возникло право на устанавливаемый вид пенсионного обеспечения. Однако существуют и исключения:

    • обращение в течение месяца со дня увольнения с предприятия (в данном случае выплата будет назначена со следующего дня после увольнения с работы);
    • при обращении в течение года после признания гражданина нетрудоспособным (тогда назначение осуществляется со дня установления потери трудоспособности);
    • если гражданин написал заявление о назначении пенсии по потере кормильца в течение года со дня его смерти (в таком случае выплата будет произведена с даты смерти; если же прошло больше года, то на 12 месяцев раньше обращения).

    Пенсии по государственному обеспечению устанавливаются с первого числа того месяца, в котором гражданин обратился за назначением, но в любом случае не раньше возникновения права.

    Пенсионерам при назначении определенного вида пенсии выдавалось пенсионное удостоверение, подтверждающее статус, которое с 2015 года заменили обычной бумажной справкой.

    Заключение

    Для назначения пенсионной выплаты необходимо наличие определенных условий, дающих на нее право и требуемый пакет документов с дополнительными справками, устанавливаемыми для каждого конкретного случая отдельно.

    Даже не найдя письма в почтовом ящике с приглашением в территориальное управление ПФР и не услышав соответствующее объявление от своего страхователя, гражданин обязан самостоятельно позаботиться об установлении ему пенсионного обеспечения, т.к. компенсации за пропущенный срок не предусмотрено.

    Только при своевременном обращении можно гарантировать, что все спорные вопросы в оформлении представленных документов будут решены, а пенсия будет назначена в кратчайшие сроки.

    Комментарии (22)

    Здравствуйте!
    В январе 2017 года я выйду на пенсию. Мне 55 лет. Я заранее обратилась в наше отделение ПФ. У меня возникли вопросы:

    1. В моей выписке из личного кабинета ПФ размер заработной платы и отчисления в ПФ указаны только с 2000 г, хотя работать я начала с 1987 г. В графах с 1987 по 2000 г. стоят нули (и по зарплате, и по отчислениям). Мне сказали — это не важно. Главное есть данные на 2000-2002 г и далее. Но разве размер зарплаты и отчисления за эти годы не имеют влияния на размер пенсии? Я знаю, что люди как раз приносят справки о зарплате в течение 60 месяцев за этот период. Почему мне не предложили этого, и нужно ли настаивать на том, чтобы учли эти сведения.

    2. Как раз моя знакомая, которая выходит на пенсию одновременно со мной, именно в эти годы хорошо зарабатывала, принесла справки о доходах за года до 2002 г, и ей рассчитали пенсию, исходя из этих данных.
    Несмотря на то, что в оставшиеся годы вплоть до этих дней имела минимальную зарплату (в несколько раз меньше, чем я), пенсия у нее получилась примерно такая же, как и у меня.
    Почему мне не предложили сделать так же, почему эти года у меня не пошли в расчет пенсии, а у нее не пошли в расчет все последующие года после 2002 года, когда она зарабатывала очень-очень мало.

    Существуют разные варианты расчета? Как поступить, чтобы пенсия была наиболее выгодной и справедливой?

    Спасибо большое. Татьяна.

    До 2000 года не было системы учета сведений о трудовой деятельности в ПФР, однако данные периоды должны быть учтены при оформлении. Для этого Вам необходимо предоставить трудовую книжку, где будут соответствующие записи о работе до 2000 года, и справку о заработной плате за 60 месяцев.

    Здравствуйте! Мне в сентябре 2017 выходить на пенсию по старости. На сайте госуслуг я вижу свою сумму страховых взносов. Взносы с 1997 по 2016 год. Мой трудовой стаж начался в 1979 году, совмещала вечернее обучение в институте и работу. Отработав 3 года (09.1979 — 09.1982), перевелась на дневное отделение (с 09.1982 по 06.1985 год), т.е. почти три года. Вопросы:

    • Учеба на дневном отделении вуза войдет в стаж для начисления пенсии?
    • Надо ли брать справки с мест работы до 1997 г. (когда ввели персучет ПФ)?
    • Влияет ли как-то отсутствие этих справок о з/п до 1997 года на сумму пенсии?
    • Существует какой-то максимальный размер пенсии, через который не перепрыгнешь? Знакомая сказала, что ей назначили пенсию и справки она не брала, ей итак хватило суммы взносов для начисления пенсии в размере 15000 руб.

    Надо ли брать справки с мест работы до 1997 г. (когда ввели персчет ПФ)? Влияет ли как-то отсутствие этих справок о з/п до 1997 года на сумму пенсии?

    1) «Учеба на дневном отделении вуза войдет в стаж для начисления пенсии?»
    Да, если учились в СССР. Но через суд в соответствии с законами № 340-1-ФЗ и ст. 13 № 400-ФЗ

    2) «Надо ли брать справки с мест работы до 1997 г. (когда ввели переучет ПФ)?»
    Да, если КСЗ за 2000-2001 будет меньше.

    3) «Существует какой-то максимальный размер пенсии, через который не перепрыгнешь?»
    Да, существует. Обусловлен КСЗ (не более 1.2 для большинства). Стаж будет не более 25 лет, в частности, для мужчин, рожденных в 1955 году и позже, т.к., как правило, учебу в стаж не засчитывают. Начал работать в 18 лет — это 1973-й, ушел в армию — это 1975-й, учеба в ВУЗе — 1980-й. До 2002-го стаж получается 28-29 лет, но учебу убрали — и уже 23-24 года. По праву рождения -чем моложе, тем меньше стаж до 2002 года. Кстати, СК при стаже менее 25 = 0.55, но размер ПК корректируется величиной 02/25, которая идет до индекса 5.614. Кто-то даже в ПФР считает СК = стаж 2002 * 0.55 / 25 — и улетела пенсия вниз. При таком расчете может возникнуть ситуация, когда при определенном стаже размер ПК не будет от него зависеть. Например, проведем обратный расчет: 660 (РП миним.) / 1671 / 1.2 = СК = 0.329 по пропорции * 25 / 0.55 = 14.96 лет. Это значит, что при ЗР / ЗП = 1.2 и стаже менее 15 лет, ПК не будет меняться (может, так и должно быть). Третий фактор — значение предельной величины базы (в 2017 = 876000 руб., в 2018 = 1 021 000 руб.). Так что, если Вы не герой, северянин и т.д., то предел не велик.

    Согласен с коррективами сайта — поздно писал, сказалась усталость… А несколько заумные расчеты — это издержки процесса поиска истины.

    Я имел в виду, что в формуле РП = СК*ЗР/ЗП*1671 имеет значение только ЗР/ЗП при стаже

    Здравствуйте. Я пенсионерка по выслуге, но сейчас мне уже 55 лет, не работаю. С июля 2017 являюсь инвалидом второй группы. Подскажите пожалуйста, как мне будет начисляться пенсия по инвалидности? И как можно подсчитать самостоятельно размер выплаты. Проживаю в Московской области.

    Мне 58 лет. В России работала с 17 до 26 лет. Живу в Хорватии. Могу ли я сейчас оформить свою пенсию?

    Мой муж 22 октября 2017 года выходит на пенсию по старости (60 лет). Обратился в ПФР заранее, но ему сказали, что первая пенсия придет 18 ноября, и до этой даты он не узнает размер пенсии. Правильно ли это? Он нервничает.

    Здравствуйте, у меня такой вопрос. У моего мужа мама с 98 года проживает в Корее. Уже как 5 лет должна быть на пенсии, но не было возможности приехать и заняться оформлением. Сейчас она приехала, и мы собираем справки с мест работы и т.д.

    Будут ли ей учитывать прошлые пенсионные года в начислении пенсии? И есть ли законные основания для требования выплаты за весь пропущенный пенсионный период — со дня наступления пенсионного возраста, а не со дня подачи заявления?

    Здравствуйте! Пенсия назначается только со дня обращения (с даты подачи заявления), но не раньше возникновения права на нее. Исключения — это:

    • пенсия по инвалидности — можно обратиться в течении года после получения инвалидности, тогда деньги вернутся с даты получения инвалидности;
    • пенсия по потере кормильца — тоже можно обратиться за пенсией в течении 12 месяцев со дня смерти кормильца (можно и позднее, но деньги вернутся все равно только на 1 год);
    • пенсия по старости — можно обратиться в течении 30 дней со дня увольнения, тогда пенсию назначат со следующего дня после увольнения.

    Ваш случай не походит ни под один из указанных, поэтому пенсия будет назначена с момента обращения. Но зато за более поздний выход на пенсию ее размер при расчете будет увеличен на повышающие коэффициенты. Это предусматривает новое законодательство с 2015 года (закон о страховых пенсиях № 400-ФЗ). Т.е. если вами был пропущен срок 5 лет со дня возникновения права, то фиксированная выплата увеличится в 1,36 раза (это почти на 40% больше, чем у всех обратившихся в свой срок), а индивидуальный пенсионный коэффициент будет увеличен в 1,45 раза. Поэтому ежемесячно пенсия будет где-то на 40% больше, чем была бы, если бы она была назначена 5 лет назад.

    Весь трудовой стаж, подтвержденный соответствующими документами (трудовая книжка, справки о стаже и зарплате, и др.), будет тоже учтен для расчета пенсии. Еще обратите внимание, что заявление вы можете подать уже сейчас, а потом собирать дополнительные документы!

    Здравствуйте! В январе 2018 мне будет 55 лет. За все годы жизни у меня 4 года стажа. Будет ли мне назначена пенсия по старости?

    Стажа не хватает для назначения страховой пенсии, поэтому Вам может быть положена только социальная по старости при достижении 60-ти лет.

    Добрый день! 01.02.2018г мне исполнятся 50 лет, необходимо оформить выход на пенсию. Имею северный стаж, постоянная прописка до сих пор в ХМАО. Но, по ряду обстоятельств, проживаю и имею регистрацию в г.Екатеринбург. Могу ли я подать документы в Екатеринбурге или необходимо ехать в ХМАО?

    Здравствуйте! В январе 2019 г. мне исполнится 55 лет. Когда мне нужно обращаться за назначением пенсии? Спасибо!

    Здравствуйте! В августе мне исполняется 55, т.е. предстоит выход на пенсию… В настоящее время я работаю. Меня смущает, что нужны будут справки о зарплате до 2002 года. Во первых, с 1980 по 1999 год я проживала и работала в другом городе, при переезде в другой город я не работала некоторое время, а потом вовсе ушла в декрет. Какую тогда мне предоставлять справку о зарплате — не понимаю… Делать запрос в другой город или как?

    Здравствуйте. В 2019 году мне исполнится 55 лет. Работала только в советское время в Узбекистане, на запросы не отвечают. В трудовой стаж 9 лет. Какая пенсия мне полагается?
    Спасибо.

    В июле 2018 мне 55 лет, работала все время продавцом, но на предприятии до 2002 года есть период, в котором не хватает одной недели до пяти лет, могут в этом случае назначить пенсию? Двое детей, в основном работала у частников, есть записи, но мало, в основном трудовые договора и без печатей, живу в Крыму.

    Мне 45 лет, общий трудовой стаж 18 лет, из них пять лет горячей сетки (два года из пяти — декретный отпуск). Могу ли я оформить пенсию по горячей сетке?

    Добрый день! В августе 2018 исполнится 55 лет. Могу ли я сейчас подать документы на оформление пенсии? У меня нет постоянной регистрации, возможно ли будет оформление? Спасибо!

    Добрый день. Всегда работала в бюджетных учреждениях педагогом доп.образования, хореографом — и сейчас работаю. Если я уйду на пенсию по старости (а мне в августе 55), что станет с моей работой? Я смогу нормально продолжать работать или надо увольняться?

    Добрый день! Спасибо за содержательную информацию, представленную на сайте.

    Поясните, пожалуйста, в каких квадратах п.3 заявления о назначении ставить галочки, если претендуешь на досрочное назначение страховой пенсии как лицо, не менее 25 лет осуществлявшее педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста?

    pensiology.ru

    Это интересно:

    • Пенсия в дмитрове Какая минимальная пенсия в Московской области в 2018 году По статистике количество пенсионеров в России составляет примерно 26%, то есть это достаточно большая категория граждан. Почему-то принято считать, что в Москве и Московской […]
    • Пенсия в 2018 году башкортостан Пенсионное обеспечение для жителей Уфы и Республики Башкортостан в 2018 году В Республике Башкортостан проживает 1 147 579 пенсионеров. Все они получают доход из бюджета Пенсионного фонда (ПФР). Правительство РФ регулирует доходы […]
    • Как оформить алименты на содержание родителей Как происходит взыскание алиментов на содержание родителей Пока дети являются несовершеннолетними, родители должны обеспечивать их всем необходимым для полноценной жизни. Однако законодательством России предусмотрено, что […]
    • Закон о выслуги лет учителей Закон о пенсиях учителей по выслуге лет в 2018 году Пенсия по выслуге лет еще называется льготной, или досрочной. Это трудовая пенсия, которая назначается людям ранее, чем они достигли пенсионного возраста, определяемого 60 годами […]
    • Сайт пенсии в россии ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ Государственная Дума Российской Федерации одобрила в первом чтении проект федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам […]
    • Назначение пенсий работникам крайнего севера ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от места нынешнего проживания, представлено право на досрочное назначение страховой пенсии по […]